募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のための募集です。
- 仕事内容
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CTO直下の組織でCARTAのエンジニア組織を強化し、CARTA経営におけるテクノロジーを推進していただきます。
【業務内容】
CARTA HOLDINGSの開発者として縦横無尽に開発に携わります。基本的にはウェブ開発が中心ですが、AWS/Google Cloud(旧: GCP)等のクラウドインフラを整備したり、CI/CD等のビルドからリリースを改善する機会もあります。
事業成長のボトルネックをみつけ、各エンジニアチームの課題を解決し、自走を促すことをしていただきます。
CTO室では社内インキュベーションの機能を有しています。新たな事業創出をCTOと共に技術的・事業的な観点から議論し、実現に向けた道筋を作ります。あなた自身がゼロから事業を立ち上げる一員となり、立ち上げを加速させる役割を担うこともあります。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
CTO室への配属です。
- 応募資格
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- 必須
- 自社プロダクト／サービス開発・推進の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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住所：東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー 36～38階
アクセス：
東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」A2出口直結
東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」B2出口より地下通路経由 徒歩約6分
東京メトロ丸ノ内線・千代田線・日比谷線「霞ヶ関駅」A13出口より 徒歩約8分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
コアタイム: なし
時間外労働: 月平均残業時間 30時間
※午前6時から午後10時までの間で始業時刻及び終業時刻を自主的に決定することができます。
- 年収・給与
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年収1000～1600 万円 年俸制 月額833334円 基本給605873円
年俸の1/12を毎月支給
固定残業代制 固定残業時間: 45時間
固定残業代: 227461円（超過分は全額支給）
手当: なし
通勤手当あり 実費支給(上限50,000円）
賞与あり 業績により決算賞与の別途支給の可能性あり
昇給あり 年2回
- 待遇・福利厚生
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・保険（団体割引 AFLAC・GLTD任意保険）・歯科検診、脳ドック（30歳以上対象）
・ベビーシッター割引・リロクラブ・アップル優待販売・ローソンチケット
・不動産賃貸・購入割引・英会話学校割引・電通契約施設利用可能
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
書類選考→一次面接（エンジニア）→最終選考（人事・CARTA HOLDINGS CTO）
※1次面接はオンラインで実施可能です。最終面接は対面での実施を想定しています。
※上記をベースに選考回数は増減する可能性があります
※選考の途中でバックグラウンドチェックを実施する場合がございます。
