募集要項
- 募集背景
- 県/市役所向けのインフラ基盤サービスを提供しており、現在同社注力領域であるインフラ領域は国の方針で新しい方向に急速に向かい始めています。顧客の要望にあわせてオンプレミス型、クラウド型、ハイブリッド型など様々な方式から最適なものを考え提案、構築、運用する中で、組織の成長を加速させるための募集です。
- 仕事内容
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インフラ領域のプロジェクトリーダーとして提案、構築～保守までを遂行していただきます。
■想定プロジェクト
A県仮想基盤構築：4億円
B市役所(大規模)仮想基盤/クラウド環境構築：5000万円
C市役所(中規模)インフラ基盤更新：5000万円
※プロジェクト人数：5～10名程度
これらの案件でプロジェクトリーダーを担っていただきます。
■開発環境
クラウド/サービス(NEC、AWS,Azure)、仮想(Vmware,Microsoft)、NW、監視、セキュリティなど
コード品質のための取り組み：プロジェクトリーダーによる設計書、手順書などのレビュー有り
開発手法：ウォーターフォール
■入社後のキャリアパス
入社後、まずは即戦力として大規模/中規模案件にて実績を積み、ゆくゆくはリーダー層へ昇格し、グループを牽引していただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
パブリック事業ライン・公共地域ＤＸソリューション事業部第四グループインフラ関東甲信越グループへ配属予定です。
- 応募資格
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- 必須
- インフラエンジニアのご経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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・本社：東京都江東区新木場1-18-7（NECソリューションイノベータ本社ビル）
JR京葉線 新木場駅 徒歩3分
・大宮センター：埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-10-17（シーノ大宮サウスウィング）
JR大宮駅 西口 徒歩5分
・顧客先
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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裁量労働制 専門業務型裁量労働制
みなし労働時間：7時間45分
休憩時間：1時間
本番作業など、一部土日・定時後の作業が発生しますが、代休取得などを徹底し働きやすい環境に配慮しています。
- 年収・給与
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年収：642～825 万円 月給制 基本給：255000円
残業代：残業代支給対象外 ※専門業務型裁量労働制により１日7時間45分働いたものとみなされます。
一律（固定）手当：裁量労働手当 55000円
変動手当：住宅手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年２回
昇給：あり 年１回（４月）
- 待遇・福利厚生
- 兼業可（社内規定あり）、各種休暇制度あり、カフェテリアポイント付与、時短制度、服装自由、研修支援制度、借上社宅制度（社内規定あり）、企業年金制度、持株会各種表彰制度
- 休日休暇
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【年間休日】126日
【休日内訳】 休日休暇制度完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
▼一次面接：部長、部門付人事
▼リファレンスチェック
▼最終面接：事業部長、人事部長
▼内定
