募集要項
- 募集背景
- 国内の縫製工場の生産体制強化と、縫製仕様の統一に向けた工場管理体制の強化を目的とした募集です。
- 仕事内容
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備中高松（岡山市）にある同社の子会社における縫製工場の運営、技術指導をお任せします。定期的に本社工場と総社工場を巡回し、必要な場合は技術的な指導をしていただきます。■備中工場の生産管理、効率改善活動
■縫製に関する技術的な指導（子会社工場・本社工場・総社工場）
■外注先の配布、回収
■起票、支払いの確認
■生産週報の作成、提出、簡単なミシンメンテナンス
■部下の指導・育成
■工場の4S活動、など
【組織構成】
備中高松工場：13名、本社工場：7名、総社工場：6名の縫製人員です。
※会社全体の従業員は90名（女性は47名）
※平均年齢：45歳 長く働いている従業員が多く、定着率が良い職場です。
- 応募資格
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- 必須
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・縫製経験があり、縫製指導ができる方
・アパレルや縫製業界における就業経験のある方
- 歓迎
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・繊維工場での工場長、それに準じる経験がある方
・工程分析をしてデザインの切り替え時にラインを組み替えれる人
・生産効率の改善に向けて取り組ことができる方
・幅広い年代の従業員に対して指導ができる方
- 雇用形態
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正社員
【期間の定め】無
- ポジション・役割
- 工場長
- 勤務地
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【事業所名】高松被服
【所在地】岡山県 岡山市北区 平山1106
【喫煙環境】屋内全面禁煙
【転勤】無
- 勤務時間
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08:30～17:30（所定労働時間7.83時間）
【休憩】70分
【残業】有
【備考】固定残業代の相当時間：10.0時間/月
- 年収・給与
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【年収】600万円 ～ 800万円
【形態】月給制
【備考】月給\375,000～\500,000 基本給\349,000～\465,300 固定残業代\26,000～\34,700 ■賞与実績:年2回※直近実績約4ヶ月分
【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給）、役職手当、資格手当
- 待遇・福利厚生
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【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
【寮・社宅】有
【退職金】有
【その他制度】車通勤可、定期健康診断、社員持株制度、社員旅行（1回/5年）
- 休日休暇
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【休日】113日
（内訳）日曜、祝日、土曜日(月２～３回程度以上休み) 夏季休暇 年末年始休暇 特別休暇 慶弔休暇
【有給休暇】有（10日～）
- 選考プロセス
- 書類選考→面接（2回）・適性検査→内定
