募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
-
■具体的業務内容：
・各種設備工事の施工図のチェック
・配線、配管ルートと建築躯体との取り合いチェック
・電気、空調などの工事の進捗確認
・電気工事会社、計装会社、警備設備会社等との調整
・上記に関する技術指導、現場における指示 など
現場に常駐ではなく担当する建物を巡回し指導するスタイルで、内勤メインとなります。
- 応募資格
-
- 必須
-
下記いずれかのご経験や資格をお持ちの方
・建築現場の「電気・機械設備工事」施工管理業務のご経験
・電気工事施工管理技士や管工事施工管理技士の資格をお持ちの方
・電気・機械設備工事の「積算業務」のご経験（積算業務だけでなく現場管理も可能な方）
・電気・機械設備工事の「設計業務」のご経験（設計業務だけでなく現場管理も可能な方）
- 雇用形態
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正社員
（試用期間6か月）
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 8:30～17：30
- 年収・給与
- 550万円 ～ 799万円
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：単身・独身寮
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度（希望者加入）
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員研修、主任研修、管理職研修
■社内研修、社外研修、海外研修
■自己啓発支援（一級建築士受験対策の学校費用を、社内選抜試験通過者に対し全額負担）
＜その他補足＞
■資格手当、単身赴任手当、役職手当
■地域手当、帰省旅費 等
■資格取得支援制度
■財形貯蓄
■社員食堂（北海道本店）
■親睦会
■同好会※野球・フットサル・マラソン・自転車・英会話（北海道本店）
■生保損保団体加入
- 休日休暇
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週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇 等
- 選考プロセス
- 書類選考後、面接２回の予定
