人事(採用・労務・教育など)
【東京/人事採用担当(医療系職種を担当)】東証プライムG/平均残業20H
掲載期間:24/12/26~25/01/08求人No:CDS-536662
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【東京/人事採用担当(医療系職種を担当)】東証プライムG/平均残業20H

株式会社アドバンスト・メディカル・ケア
英語力が必要 英語力不問

募集要項

仕事内容
【職務概要】看護師を中心としたコメディカル採用をお任せ致します。同社は現在新たなクリニック設立に伴い人員を増加中です。
      今後も拡大予定のため、採用業務は同社の要であるといっても過言ではありません。

【業務詳細】◆採用要件定義
      ◆エージェント、ダイレクトリクルーティング等の取引先との折衝
      ◆応募者管理/面接対応

【組織体制】採用業務は次長1名(他人事の業務も兼任)、メンバー4名にて構成されています。

【就業環境】月平均残業20時間程、年間休日120日となっています。中途入社者も多く、馴染みやすい環境です。
応募資格
必須
◆医療系職種における、採用/人材紹介/派遣営業のいずれかのご経験
雇用形態
正社員
勤務地
渋谷区
勤務時間
9:00~18:00/※8時間
年収・給与
400万円~549万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生
社会保険(健康、厚生年金、雇用、労災)退職金制度、通勤手当(全額支給)、住宅手当(世帯主の場合15,000円~※支給条件有)、
補助金制度(年間40,000円)、自社製品の社員割引制度、会員制リゾートホテルの社員優遇制度、ストレスチェック制度
優秀社員の表彰・副賞・懇意会、技能手当(条件ありの資格をお持ちにお方へ手当を支給)
休日休暇
土曜日,日曜日/完全週休2日制(土日祝)、年末年始、慶弔休暇、計画有休5日間実施、年度途中入職の場合に特別休暇あり、2年目は4月1日付有給休暇一斉付与
◆有給休暇に関して…4月から9月入社の場合:試用期間後10日付与、10月から3月入社の場合:翌年度4月付で10日付与
選考プロセス
書類選考 → 一次面接 → 最終面接 → 内定
※上記プロセスは変更となる可能性がございます。

会社概要

社名
株式会社アドバンスト・メディカル・ケア
事業内容・会社の特長
◆医療施設プロデュース
◆先端医療事業
◆健診事業
◆会員制医療サービス
◆美容クリニックプロデュース
◆メディカル化粧品事業
◆ハイクオリティサプリメント事業
◆ヘルスケアショップ運営
設立
2006年2月14日
資本金
10000万円
従業員数
283名

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株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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