組織・人事コンサルタント
【東京(新宿)/採用コンサルタント】PM候補/評価制度明確◎/人事業務まで経験可
組織・人事コンサルタント

【東京(新宿)/採用コンサルタント】PM候補/評価制度明確◎/人事業務まで経験可
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間12月26日~1月8日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2024/12/26 ~ 2025/01/08)
組織・人事コンサルタント

【東京(新宿)/採用コンサルタント】PM候補/評価制度明確◎/人事業務まで経験可

レジェンダ・コーポレーション株式会社
英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
【職務概要】担当顧客の採用課題に向き合い、採用目標達成に向けて、課題解決・採用活動をチームで推進をしていただきます。
      担当プロジェクトの全体管理、顧客上位役職者(人事部長/採用マネージャークラス)との折衝や、
      その中で見えた新たな課題解決のための追加提案、プロジェクトの価値向上などを担っていただきます。
【職務詳細】◆顧客の経営・事業計画に紐づく人員計画/採用戦略の実現に向けた提案のため、
       人事部長や採用マネージャー等から潜在課題や"ありたい姿"のヒアリング
      ◆顧客情報や市況のリサーチ、データ分析、社内ナレッジを活用した最適な採用戦略立案
      ◆採用戦略成功のための採用数シミュレーション作成、選考設計、オペレーション設計など
      ◆プロジェクトの価値向上に向けた中長期計画の策定
      ◆プロジェクトの売上およびタスク管理(スケジューリング、役割差配、進捗管理)
      ◆メンバーマネジメント(育成・モチベーティング要素含む)
      ◆実行支援サポート(面接代行/説明会アテンド/エージェントコントロール/スカウト送信/応募者選考管理など)
【魅力点】 ◆最新・最旬の人事、採用戦略や国内外の一流企業の採用活動にも携わることができます。
      ◆女性の産休育休復帰率は90%以上あり、人事のプロとして長期的な勤務が可能な環境です。
      ◆未経験の方には、プロジェクトチームにメンバーとして参加し、実務を習得するところから経験していただきます。
応募資格
必須
◆自分なりの工夫で課題を解決することで成果を上げたご経験
◆コミュニケーション能力が高く、周囲を巻き込み目標達成に向けて行動したご経験
◆基礎的なPCスキル(Word,Excel,PowerPoint)
歓迎
◆採用担当/コンサルティング/法人営業(ソリューション営業または無形商材)いずれかの経験
◆チームリーダーのような役割経験
◆チームにおける業務指示の経験または後輩育成経験
◆ディレクションをはじめ、プロジェクト管理・運営をメインで行った経験
◆事業立ち上げ/事業開発の経験
雇用形態
正社員
勤務地
新宿区
勤務時間
9:30~18:30/※8時間
年収・給与
450万円~599万円
待遇・福利厚生
◆月45時間までは超過勤務見込手当として一律支給いたします。
◆45時間を超える超過勤務手当は全額支給いたします。
各種保険完備、残業代全額支給(45時間分を支給、45時間を超えた分も全額支給)研修制度(新入社員研修、人事アカデミー)交通費全額支給、育児休暇制度、特別休暇(慶弔休暇・産前休暇・育児休暇・公傷休暇)
休日休暇
土曜日,日曜日,祝日/完全週休2日制(土・日)、祝祭日、公傷休暇 等
※産休取得実績有り。同部門でも産休明けで復帰された方がいらっしゃいます。
選考プロセス
書類選考 → 1次面接+適性検査(SPI)※PM又はTL → 最終面接※事業部長+副部長 ⇒ オファー(面談必須)
※上記選考プロセスは変更する場合がございます。

会社概要

社名
レジェンダ・コーポレーション株式会社
事業内容・会社の特長
■■■■人事採用RPOのパイオニア!/大手~ベンチャーまで700社以上の取引実績あり/昨今の市況変化に合わせたコンサルティング■■■■

【事業概要】同社は人事の「変えたい想い」をカタチにするために存在しています。人事のプロフェッショナルとして企業の人事部が抱えている様々な
      課題に対して解決策の提案や、業務の合理化を推進して施策を検討する時間を創出など、コンサルティング・アウトソーシングサービスを提供。
【主力サービス】採用強化:変革RPOを掲げ、企業のビジネスの変革・成長を牽引する人材の採用を実現。
             採用戦略のコンサルティングからアウトソーシングによる実行まで、成果が出るまで顧客企業に併走することが特長です。
        人事労務:勤怠管理や給与管理など人事労務のアウトソーシングサービスを提供。
             労務管理で蓄積したデータをもとに健康組織の実現を支援しています。
        人事DX :採用管理システム、人事統合システムの自社プロダクトを開発。
             人事のDXソリューションにより、戦略人事の実現を支援しています。
設立
1996年10月1日
資本金
2402.5万円
売上高
271000万円
従業員数
247名
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