募集要項
- 仕事内容
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業務内容
＜検討いただきたいテーマ＞
・1億以上の会員数を誇る同社の会員制度（ロイヤリティプログラムやランクシステム）の
コンセプトデザインと変革
・マスメディアやWEBを駆使したブランディングコミュニケーションの企画
・同社ポイントのファンを増やすためのプロモーション企画
・同社ポイントへのエンゲージを高める新規サービス開発
動かす予算は数百億円にのぼります。
＜最近の具体企画例＞
・複数の同社サービス利用者を優遇する同社市場のインセンティブプログラム設計
・同社ポイントのトップクラス性を訴求したブランディングCM企画
・サービスクオリティを向上させてNPSを高めるための全社プロジェクト設計と推進
・同社ポイントの優位性を高める新規サービス開発とサービス利用促進プロモーション
一緒に働くメンバーは多様性に富み、
マーケターからビジネスストラテジスト、UXスペシャリストやデザイナー、
WEBディレクターまでさまざま。
これらの異なる強みをもつメンバーが学びあいながら団結してチームを組み、
施策を進めていくのがわれわれの部署の特徴です。
ぜひあなたのクリエイティビティをいかんなく発揮し、チームをリードしていってください。
日本最大規模の会員数を誇る同社だからこそ、
あなたの戦略企画によって人々の毎日の生活にあたえる影響は計り知れない。
そのダイナミズムを体感しながら、人々の生活をより楽しく、
豊かで幸せなものにしていくカタリストになりませんか
- 応募資格
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- 必須
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必須要件
・事業会社、または広告代理店でのマーケティング業務経験
・組織マネジメント経験
・対マネジメントコミュニケーションスキル（グループ内外の部長以上）
歓迎要件
・Webマーケティング業界経験
・プラットフォーム事業者での業務経験
・プロジェクトマネジメントスキル
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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9:00～17:30（所定労働時間7時間30分）
コアタイム、11:00-15:00 (朝会実施日: 8:00-12:00)
フレキシブルタイム、7:00-11:00、15:00-20:00 (朝会実施日:7:00-8:00、12:00-20:00)
- 年収・給与
- 600万円 ～ 1000万円
- 待遇・福利厚生
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休日：土曜、日曜、祝日
休暇：夏期冬期休暇、年次有給休暇、特別休暇（産前産後休暇・育児休暇・結婚休暇など）健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険,通勤手当■人事育成制度
・入社時研修
・キャリア構築研修
・管理職研修
・Global Experience Program(GEP)
■サポート
・各種社会保険完備（厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険）
・通勤交通費
・社員持株会
・スポーツ クラブ法人会員
・ビザサポート
・社内託児所「同社ゴールデンキッズ」
■社内サービス
・カフェテリア（朝食・昼食・夕食無料）
・ライブラリ（個人学習スペース）
- 休日休暇
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週休2日制（土曜、日曜、祝日）
年間休日、週休2日（曜日は配属先に準ずる）夏季休暇(5日間)、年末年始休暇(12/30～1/4）、
年次有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇（本人、家族）、妻の出産時休暇、産前特別休暇、
産前産後休暇、育児休暇、子供の看護休暇、弔事休暇、介護休暇、生理休暇、災害休暇、転勤休暇、公傷休暇、公職休暇など
- 選考プロセス
- 書類選考→ 面接2～3回→内定
