募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】■担当業務内容
（1）アクセスログ、自社顧客データや広告出稿データを用いた分析/課題仮説構築、それに基づく改善施策の企画立案：40％
（2）各プロジェクトの進捗管理・代理店マネジメント・社内折衝、KPIモニタリング：40％
（3）担当プロジェクトの社内報告・共有：20％
■仕事のやりがい
大規模BtoB ECサイトのグロースハックに貢献しながら、デジタルマーケターとして腕を磨けるユニークなポジションです。プロジェクト構築から施策PDCAまで幅広い業務に関与し、ご自身の人材価値をアップさせるチャンスが多くあります。
■3～5年後の想定されるキャリアパス
1. 成果を出していけば、チームマネジメントの一員として、リーダー・チーフディレクターにステップアップし、組織運営や戦略策定に従事いただけます。
2. 専門性を追求し、マネジメントではなくプロフェッショナルとしてのキャリアを築いていく選択肢もあります。
3. 発展途上であるBtoBマーケティングのフロントランナーとして、自身のキャリアと業界でのプレゼンスをあげることが出来ます。
■業務上の課題
・商品バリエーションの多さ、すなわちユーザーに与える選択肢の多さがミスミのユニークな強みです
・一方で、検索クエリ、Title&Description、遷移先などユーザーに対し、どのような選択肢を見てもらい、ミスミサイトを体験をしてもらうかが課題
・広告効率（費用対効果）の抜本改善、最新トレンドを用いた集客へのチャレンジを目指していますが、道半ばです
・即戦力となる人材が不足しており、体制強化を図っています
■組織ミッション：
生産材流通市場（製造業）におけるマーケティング体系のイノベーションを通じた、ミスミの想起率向上やイメージ変革に加え、新規顧客獲得/定着化（ナーチャリング・エンゲージメント）がミッション。特に成長市場の顧客におけるプレゼンス向上を狙います。
■チームミッション：
SEOや検索連動型広告（リスティング広告）など、SEM（検索結果画面に対する最適アプローチ）を行うことにより、新規顧客獲得/定着を促進、集客の最大化をすることを目…
- 応募資格
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- 必須
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■集計データに基づいて、論理的に分析や施策の計画が出来る方
■合意形成のためのプレゼンテーションスキル
■下記いずれかのご経験をお持ちの方
・Web媒体広告を活用したマーケティング経験1年以上（リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告等）
・広告代理店を通じた広告運用経験 1年以上
・Webサイトの一連のSEO対策の実施経験 1年以上
【歓迎要件】
・リスティング広告（SEM）の運用経験
・WEB以外での集客マーケティング経験（セミナー、オフライン広告など）
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
- 500万円～700万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） ・完全週休2日制（土日）／祝日／年末年始
※ただし、業務の都合で休日を他の日に振替えることがある
・有給（初年度：即日付与。日数は入社日によって変動。次年度以降：4月に付与。）
・慶弔休暇／特別休暇
