募集要項
- 募集背景
- 担当者定年退職予定のため
- 仕事内容
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【上場企業】株主総会対応（仕切りや運営など）を中心に法務・総務業務を幅広く担当頂ける人材募集。業界内でも高年収！年収650万円～900万円□現メンバーが定年退職予定のため後任として活躍頂ける方を募集します。
メインミッションとしては、株主総会対応（仕切りや運営など）を中心に
法務・総務業務を幅広く担当いただきます。
□長期就業しやすい環境ですのでベテランスタッフが多いです。
業務としては、株主総会対応、契約書チェック（月に数件）、社内規定整備など、
現担当者のサポートを得ながら同チームが担う業務を一通り修得いただきます。
□【業務内容】
■株主総会業務株主総会議案検討、招集通知、シナリオ・想定問答作成、
総会準備・運営、コーポレートガバナンスコード対応、東証適時開示
■取締役会業務取締役会議案検討・取りまとめ
■法務契約書チェック
■総務社内規定整備
□【雇入れ直後】管理部門（総務部長・株主総会対応）
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
□【働き方・社風について】
■リモート可能（回数含め状況により相談）です。※入社後3か月後から可能
■スライド勤務制度有
（業務開始時間は7時半～10時半で調整可、プライベートの時間も大切できる環境です）
■老舗企業で落ち着いた雰囲気です。
■平均年収は業界の中でも高めです ※平均年収862万円（2023年度実績）
□【組織構成】【総務部】
■総務（2名）
・50代後半（男性）：総務、株主総会対応などをメインに担当。(定年退職予定)
・70代（男性）：契約書チェック、社内規定等の対応。
■人事労務（6名）・30～50代
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■株主総会業務のご経験
- 歓迎
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【歓迎要件】
■契約法務や商事法務のご経験
- 雇用形態
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正社員
雇用期間の定め：無
定年：60歳
継続雇用制度：有（65歳まで）
派遣労働の該当性：非該当
試用期間：有（【試用期間中の労働条件の変更】 無）
- 勤務地
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勤務地：本社/東京都中央区新川1-17-21 茅場町ファーストビル6F
最寄り駅：地下鉄茅場町駅より徒歩5分
転勤：有
就業場所：【雇入れ直後】本社 【変更の範囲】当社拠点全般
自動車通勤：不可
屋内の受動喫煙対策：有（屋内禁煙）
- 勤務時間
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勤務時間：9時00分～17時20分
※時差出勤可（7時半～10時半で業務開始時間を変更可能）
実働時間：7時間20分勤務
休憩時間：60分
残業の有無：有（月25時間程度）
裁量労働制：無
高度プロフェッショナル制度：無
- 年収・給与
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賃金形態：月給制
年収：650万円～900万円
月額：35万円～50万円
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（4月）
諸手当：住宅手当・資格手当
通勤交通費：当社規定による支給
固定残業制：無
- 待遇・福利厚生
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社会保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
福利厚生：育児休業制度・看護休暇制度・ベネフィットステーション加入
退職金制度（確定給付型・確定拠出型）
リモート／在宅／テレワーク：有（（回数含め状況により相談）※入社後3か月後から可能
- 休日休暇
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年間休日：123日
休日：完全週休2日制 ( 祝日, 日, 土 )
リフレッシュ休暇、慶弔休暇、年末年始
有給休暇：4～9月入社：5日、10～3月入社：10日、以降10月1日に11日付与
