募集要項
- 仕事内容
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■業務内容：
経営方針に沿った財務戦略の立案・実行、予算管理、財務分析、M&A推進、決算業務、
経理・財務関連業務における仕組みづくり、オペレーション制定、運用などをお任せいたします。
■業務詳細：
・事業計画策定
・予算策定、予実管理・分析
・決算（月次、四半期、年度）
・監査法人、証券会社、金融機関対応
・税務申告書作成
・経営者、事業責任者へのアドバイスとサポート
└事業計画の作成や検証、ビジネスモデルや取引スキームの検討、予実分析、等
・M＆A関連業務
└各種調査、バリュエーション、DD、ストラクチャリング、PMI 等
※上記の中から、ご経験やご志向に合わせてご担当頂く業務を決めさせて頂きます。
※応募時点で全ての業務ができている必要はございません。
※職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。（出向を含む）
■ポイント
管理業務全般の体制構築が業務の多くの割合を占めますが、各社・各事業の状況に応じてM＆Aや資本提携等の検討をする機会が出てきます。M＆Aは買収のみ担当するのではなく、その後のPMI・会社運営まで継続して関わっていただきます。自身の過去の経験や、業務を通じて得た経験を活かし、将来有望な若い経営者や現場の方へ助言指導し貢献することができます。社風として環境の変化に柔軟なため、飲み込みが早く、目に見えて貢献を感じることができる環境です。
- 応募資格
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- 必須
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・ファイナンスに関する基本的理解があること
・M&Aに関連する業務経験をお持ちの方
- 歓迎
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・財務部を統括されていた、または類似する経験をお持ちの方
・経営陣とのコミュニケーションを取りながら業務遂行されたご経験
- 雇用形態
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正社員
入職後6か月間は試用期間となり、その間の雇用形態は契約社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 年収・給与
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■年収：900～1,200万円
■月給：70～90万円
└※固定残業代45時間込
※詳細は面談の時にお伝えします
※経験や能力などを考慮の上、決定いたします
※固定残業代174,100円～含む（45時間相当）
※超過分別途支給
※入職後、6か月間は有期雇用となります
※試用期間は最大1年間まで延長する場合がございます
※勤務地は、弊社が定める場所に変更となる場合がございます。（出向先を含む）
- 待遇・福利厚生
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■交通費一部支給 (上限／月3万円)
■退職金制度（勤続3年～）
■時短勤務制度（勤続1年以上、小学校に入学する年の3月31日まで適用範囲）
■慶弔見舞金（正規雇用後）
■健康診断（定期健診）
■インフルエンザ予防接種
■私服勤務可能
■施術社員割引（正規雇用後）
■敷地内禁煙
■ウォーターサーバー完備
■クラブ活動
■オフィスグリコ完備
■懇親会（親睦会）費用補助あり
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
- 休日休暇
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■年間休日：110日（週休2日・シフト制）
■その他休日・休暇
・有給休暇（入社6ヶ月経過後から年10日付与）
・産前産後
・育児休暇
・慶弔休暇
・生理休暇
・介護休暇、休業
・リフレッシュ休暇制度（最大10日間の連休取得）
- 選考プロセス
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(1)書類選考
↓
(2)筆記試験・面接
↓
(3)内定
