募集要項
- 募集背景
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組織強化に伴う増員募集です。
- 仕事内容
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財務会計、管理会計のレポーティングをするにあたり、グループ各社の予実管理をお任せします。・グループ各社の予実管理
※グループ各社の決算業務は完結しています。決算情報をもとに、予実管理をお任せします。
・グループ各社の経営指標、財務指標の分析
上記業務は、経営管理室長と協業しながら行っていただきます。
【同ポジションの魅力】
分析した数値をもとに、CFOとのディスカッションや経営会議での決算説明などを行っています。
経営陣の下支えができるポジションです。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
グループ経営管理室への配属です。
室長（30代）、マネージャー（50代）、アシスタントマネージャー（50代・30代）が所属しています。
室長とアシスタントマネージャーの2名がFP＆A業務を行っています。
- 応募資格
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- 必須
- 年次決算の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 11:00～15:00
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：600～800 万円 年俸制 月給375000円 基本給：323720円
年俸制 年俸の16分の1を毎月支給、残りは賞与として16分の4を年に2回支給
残業代：固定残業代制 固定残業時間：20時間
固定残業代：51280円 超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
- 従業員持株会・社員向け株式付与制度・育児介護休業制度・関東ITソフトウェア健保組合の各種福利厚生・社内公募制度・社員紹介制度・資格取得支援・報奨金制度
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
一次面接（部門管掌役員・人事）→適性検査→最終面接
