募集要項
- 募集背景
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◇◆電子機器メーカーとしての40年の実績／企画から開発・製造・販売までを一貫◇◆
キャッシュレス化が加速する中、既存のカードリーダー事業だけでなく応用機器事業として新しいテクノロジーを取り入れた、顧客の声を反映した商品（離床センサーなど）を作り展開しています。
マーケットの今後を考えた時にも主力事業にしていく方針であり、強化するため品質管理部門の管理やマネジメント業務をお任せできる全体責任者を募集しています。
- 仕事内容
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電子機器・ODM(受諾)開発・ヘルスケア関連機器などの品質保証業務と全体のマネジメントをお任せします。■業務内容：
当社の製品は、リーダー・ライター分野（精算機やカード決済端末など）医療機器・介護福祉分野（センサーマットやパルスオキシメーターなど）その他セキュリティ分野（紙幣識別機、電子錠）などの製品です。
【具体的な内容】
・品質管理／品質保証（モノづくり）部門の管理職業務
・部下育成マネジメント
・予算作成
・会議出席
など
部材の安全性や製品の耐久性、製造過程において安全基準が満たされているか、出荷販売に際し製品が品質基準を満たしているか、などをチェックする部門での管理職業務です。
- 応募資格
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- 必須
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・管理職のご経験がある方（1年以上）
・品質保証、品質管理業務のご経験がある方
- 雇用形態
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正社員
＜試用期間＞
6ヶ月
- 勤務地
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清武工場または国富工場
清武工場
住所：宮崎県宮崎市清武町正手1-11-1
勤務地最寄駅：清武駅から徒歩5分
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
国富工場
住所：宮崎県東諸県郡国富町本庄6536
アクセス情報: 国富町立本庄中学校の隣
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
8:20～17:05 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：55分
時間外労働有無：有
- 年収・給与
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＜予定年収＞
400万円～730万円
＜月給＞
277,000円～520,000円（一律手当を含む）
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：232,000円～370,700円
固定残業手当/月：45,000円～150,000円
固定残業時間/月：21時間30分～38時間30分
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給（管理職の場合を除く）
＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回※過去実績平均 計3.0か月分
年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費分支給（上限月額20,000円）
家族手当：6,000円～10,000円（こども1人につき）
住宅手当：10,000円～12,000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上
＜定年＞
60歳
＜その他補足＞
■退職金共済制度
■財形貯蓄制度
■従業員持ち株会制度
■無料駐車場完備
■制服貸与
■副業OK ※規定あり
■定期健康診断 会社にて実施、全額補助 ※規定あり
■インフルエンザ予防接種代 全額補助
■社員旅行（希望者のみ）
- 休日休暇
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年間休日数 120日（完全週休2日制）
基本的に土曜、日曜が休み（祝日がある週は祝日、日曜が休み）
長期休暇あり
2025年度：年末年始休暇(9日)、夏季休暇(9日)、GW(6日)
※詳細は会社カレンダーによる
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
- 選考プロセス
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書類選考
↓
一次面接、適性検査、作文(簡易)
↓
二次面接
↓
内定
※状況に応じて変動あり。
※面接は1～2回を予定しています。
