募集要項
- 募集背景
- 事業活動がますますグローバル化し、業務、取引形態も多様化している中で、同社はコンプライアンスを重視した経営を基本原則としております。事業拡大、新たな付加価値の提供をめざす中で、コンプライアンスや内部管理の側面から次世代を担い、当社の成長を一緒に支えていただける方を求めています。
- 仕事内容
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コンプライアンス部において下記業務のいずれか（複数）を担当して頂きます。
＜業務内容＞
・法令諸規則等の改廃状況に合わせた業務プロセスの改訂・更新案の立案並びに社内規程、マニュアル、社内通達及び社内書式等の作成及び改訂
・営業考査（勧誘実態調査、業務指導、営業員管理）、広告審査、不公正取引の監視（売買審査）、顧客情報管理、法人関係情報管理その他の証券モニタリング
・監督官庁・協会等に対する各種届出・報告 等
- 応募資格
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- 必須
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＜必須＞
・内部管理責任者資格
・上記業務内容のいずれかの業務経験
※中堅以下の方であれば証券会社での業務経験者でコンプライアンス部門での業務経験がなくてもポテンシャル人材として検討させて頂きます。
- 歓迎
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＜歓迎＞
・証券会社における内部管理統括責任者又は内部管理統括補助責任者
・証券会社におけるコンプライアンス部門の管理職経験者
・英語力(英語に抵抗のない方)あれば尚可
・宅建士資格
・貸金業務取扱主任者資格
- フィットする人物像
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・幅広い業務内容に抵抗なく、能動的に業務を推進できる方
・コミュニケーションを推進し、連携し合いながら行動することができる方
・環境変化への適応能力が高い方
※ビジネスレベルの英語力がある方は優遇いたします。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
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500万円 ～ 1500万円
