募集要項
- 仕事内容
-
業務内容
仕事内容
事業企画・事業推進を担う企画部門にて、経営・事業のイシューに基づき、各事業部門及び新規事業の解決策の実行に向けたプロジェクトリードを、各事業の責任者とともに推進していただきます。
施策の推進状況のモニタリング
当社の各事業の特性を踏まえた、ビジネスプロセス全体の現状分析とオペレーション戦略の設計支援
事業戦略/企画的な視座に基づく、予実管理とBIを用いたダッシュボード構築
各事業本部の課題に対する定量/定性に基づく分析
ビジネス部門でのデータマネジメント推進（Salesforce等を用いたデータ蓄積・活用プロセスの整理~運用浸透）
※ご経験にあわせ、業務をお任せします。
※Excelやスプレッドシートを用いて、データ加工をする機会が多く発生します。（if、vlookup、countifなどの基本的な関数やピボットテーブル 等）
POINT
50兆円という大規模市場の変革を生み出す事業の当事者であるという実感を感じることができます。
更に成長させていくフェーズである事業や、これから生み出す事業など、さまざまな事業フェーズに携わる経験を得ることができます。
様々な課題に向き合いながら、事業をグロースさせていくという過程を手触り感をもって経験することができます。
データ分析を元にした示唆出し、エグゼキューションを加速するオペレーション設計など、戦略を実行するための推進力として幅広い経験ができます。
- 応募資格
-
- 必須
-
下記いずれかのご経験をしている方
事業会社の企画部門での企画立案・プロジェクトマネジメント経験（営業企画、マーケ、事業企画など）
SaaS業界もしくはソフトウェア業界でのビジネス部門での経験(セールス、カスタマーサクセス、マーケティング等にてデータに基づいたPDCAを実践した方等)
- 歓迎
- 事業責任を担っている立場の方と議論を重ねてきた方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 勤務時間：10:00～19:00 フレックス制（コアタイム11:00～15:00）
- 年収・給与
- 500万円～849万円
- 待遇・福利厚生
-
福利厚生/社内制度
・昇給年2回
・賞与年2回
・各種社会保険完備
・育児有給休暇付与
・入社時の特別休暇
・リモートワーク手当（一時金：20,000円、5,000円/月）
・出張手当
・近隣住宅手当（※地域により金額は異なる）
・結婚／出産祝い金
・弔慰金
・書籍購入補助制度
・従業員持ち株会(奨励金あり)
- 休日休暇
-
●休日休暇：土・日・祝、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇
●有給休暇：入社半年後
※特別休暇（入社当日に、３日付与／半年後消滅）
