募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員募集です。経理未経験メンバーもおり、メンバーマネジメントを行っていただきます。
- 仕事内容
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経理のプレイングマネージャーとして以下業務をお任せします。◆月次／年次決算業務
◆税務申告、税金計算、各種申請（消費税）など
◆日常経理（伝票作成、支払い、請求書送付、仕訳等）
◆資金繰りの対応（資料作成程度）
◆業務フロー改善
◆メンバーマネジメント
【本ポジションの特徴／働きがい】
本部長、部長のご定年が近づいてきており、ゆくゆくの中心メンバーを採用する目的での募集です。
入社後のポストも見えておりますので、これまでのご経験を存分に発揮いただける環境です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属先：経理部
構成：本部長1名（50代後半）、部長1名(50代後半)、副部長1名(50代前半)、係長代理1名（30代前半）、メンバー2名（20代後半）
- 応募資格
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- 必須
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◆年次決算のご経験
◆マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間: 09:30～18:00
実働時間: 7時間30分
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 35時間
- 年収・給与
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年収700～900 万円 月給制 基本給583333円
管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
■変動手当
資格手当 宅地建物取引士 3万円/月
通勤手当あり 実費支給(上限あり) 50,000円
賞与なし 昇給あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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◆退職金あり ◆社員旅行 ◆資格取得支援制度
◆各種研修 ◆社内表彰制度 ◆再雇用制度あり ◆定年65歳
- 休日休暇
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週休2日制
土曜日、 日曜日、 夏季休暇、 年末年始休暇、 GW休暇、 産前・産後休暇、 育児休暇、 介護休暇、 特別休暇
◎年間休日113日
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
書類選考→1次面接（本部長・部長）＋適性検査（性格適性＋経理筆記試験）→最終面接（代表）
