募集要項
- 募集背景
- ■社内体制強化のための増員募集
- 仕事内容
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【55歳以上、シニア層歓迎】幅広い職種にチャレンジできる環境/裁量権を持ってのびのび業務に取り組める社風の同社にて電気工事士を募集いたします。◎工場や商業施設などの電気工事の設計、積算、工程管理を行います。
【具体的には】
■工場や商業施設などの新築や改修工事において、電気配線の設計から工程管理までワンストップまで行います。
■ご自身が主体となって設計や管理業務をしていただいてもいいですし、時短勤務で現有社員のサポートという働き方でも結構です。
【同社の特徴】
◎「YOLO（You Live Only Once）」
「ヨロ」は、「一度きりの人生を自分らしく生きよう」という意味の慣用句です。同社はこれを企業理念とし、建設会社らしく次のように読み下しています。
◎私たちは、そこに住まう人、そこで働く人、そこで憩う人に、工事を通じて喜びを提供し、自分自身も作る喜びと働く満足を感じたいと考えています。
◎会社は一度きりの自分の人生を充実させるための器です。この規模、この形の器が自分のセカンドステージにちょうどいいかも、と興味を持たれたなら、ぜひ一度会社見学にお越しください。お待ちしています。
◎資格保有者多数！
■電気工事士1種…6名
■電気工事士2種…11名
■電気施工管理士1級…3名
■電検3種…2名
■建築施工管理士2級…3名
- 応募資格
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- 必須
- ■普通自動車運転免許
- 歓迎
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■電気工事の経験をお持ちの方はご経験を活かしていただけます。
■電気工事士免許（1種、2種）
■施工管理技士免許（電気1級、建築1級など）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～65歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- ■建設業界での経験（工程管理、安全管理、原価管理など）を生かして働き続けたいとお考えの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 静岡県浜松市
- 勤務時間
- 8:00～17:00 （休憩90分）時短勤務も応相談
- 年収・給与
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【想定年収】440万円～660万円（例：55歳～65歳）
【想定月収】30万円～50万円
※経験・スキルに応じて決定
■固定残業含む場合：30時間分（46,000～80,000円）※30時間を超えた場合別途支給
■昇給：有
■賞与：有 年3回（前年度実績30万円～100万円）
【モデル年収】
■高校新卒入社10年：自分のペースで資格取得/415万円
■中途入社10年：工事士資格あり/470万円
■高校新卒入社20年：無資格/530万円
■無資格大卒入社13年：1種電工や1級電気施工管理など取得/580万円
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
■通勤手当
■社宅あり（寮費2000円、風呂トイレ共用）
■退職金共済制度
■永年勤続報奨制度
■定年制（65歳まで再雇用制度あり）※60歳以上は嘱託社員
■勤務延長あり(70歳まで)
■資格取得サポート（一級施工士等）
■ライフプランに応じて就業時間の短縮やサポートが必要になる場合は相談可
■敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）
- 休日休暇
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【年間休日102日】
■日、祝日他、隔週2土曜日
■GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、永年勤続報奨制度休暇あり
■勤務時間や日数など、働き方のご相談に応じます。週4日勤務の事例もあります。
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考⇒面接(1～2回)⇒内定
