募集要項
- 仕事内容
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コミュニケーションプラットフォームを運営する企業にて、既存プロダクトまたは、新規プロダクトの開発進行管理に携わっていただきます！顧客の課題ヒアリングや定量調査から、「何を作るのか」「なぜ作るのか」を考える部分を担っていただきたいと考えています。
現在の同社におけるPdMには、大きく以下3つの役割を担っていただきます。
(1)経営戦略を実現・推進する
■推進計画
・戦略に基づいたタスクの推進
・不確実性の高い環境下での開発推進
・戦略理解
・SaaS戦略の理解
・事業（営業）戦略の理解
(2)『何を作るべきか』を規定する
■新規プロダクト
・ 顧客の課題探索から、新規プロダクトの構想（why, what）、MVPへの落とし込み、0→1のプロダクトマネジメント。
（現在考えている構想等については、面談時にお話させてください。）
・ 既存プロダクト
・プロダクトロードマップの策定、Moatの強化に向けた新規機能の企画、実装、ローンチの推進
(3)プロダクトの品質をマネージする
■プロダクトの提供価値を増幅させる1→10, 10→100のプロダクトマネジメント。
・ 人員の採用、組織作り、ステークホルダーとの調整など、プロダクトつくりに必要な取り組みも必要な場合には行って頂きます。
- 応募資格
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- 必須
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・プロダクトマネージャーとしての3年以上のご経験
・バイリンガル（日本語、英語）
※日本語もしくは英語のいずれかがネイティブレベルであり、もう一方は日常会話レベル以上で対応できる方
- 歓迎
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・Webアプリケーション開発のご経験
・スタートアップ企業での就業経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳 ～ 50歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・今あるものに囚われずに俯瞰的な目線で戦略をたてることができる方
・日々無意識に新たな学習をする習慣がある
・難しい局面でも自分で局面を打開出来る
・誠実さと強い責任感
・物事を構造化して、言語化またはアウトプットできる方
・オープンなコミュニケーションが取れる方
・周囲を巻き込んでPJを推進できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都港区 / 大阪府大阪市
勤務地は希望を伺います。
業務内容によりリモート/出社と柔軟な働き方をしております。
（平均出社頻度：月2日程度）
- 勤務時間
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9:00～18:00 ※休憩1時間含む、時間外労働あり
フレックスタイム制（コアタイム10:00～16:00）
- 年収・給与
- 600万円 ～ 1600万円
- 待遇・福利厚生
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・交通費支給（自転車通勤可/一部従業員）
・社用ノートPC貸与
・社用携帯貸与 ※一部職種のみ
・就業開始時間選択制度（2ヶ月ごとに申請可）
・社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・ライフヘルス支援休暇
・健康診断費用負担
・出産・育児支援制度
・部活動
・副業可
- 休日休暇
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・土日、祝日
・年末年始
・夏季休暇
・慶弔休暇
・有給休暇（入社時10日付与、以降勤務期間に応じて付与）
※その他会社規定による休日あり
