募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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ミッションは「情報技術を活用した新しい顧客体験の創出、新しい業務プロセスの構築を行うこと」/経営ビジョン達成に向け影響を与えるポジション！ 「イシイのおべんとくん ミートボール」でお馴染みの老舗食品…【パソナキャリア経由での入社実績あり】【ミッション】経営ビジョンを実現するためのシステム基盤の構築・改善・運用
【配属部署】ＩＴ戦略部
【主な業務内容】要件整理・業務設計チームの中で仕事をしていただきます。
要件整理・業務設計チームのミッションは事業部と開発チームの間に立ち、事業部の要求を整理して開発チームに伝えること。また、開発チームのつくったものを事業部にスムーズに渡していくことにあります。
【主な役割】
・リーダーをサポートしてチームマネジメントを行うこと
・各部門のヒアリングや業務分析を通して部門に対して改善提案を行う
・業務分析の結果をもとに設計を行い開発（設計）チームに連携する
・基幹システムの改善提案・保守・運用業務を支援する
【部署のミッション】
・情報技術を活用した新しい顧客体験の創出、新しい業務プロセスの構築を行う
・経理戦略に基づいたビジネスモデルの構築や環境の変化へ対応するために、開発チームと連携をしスピーディーにシステムを開発し改善スピードを高速にする
【求人の魅力・得られる経験】
・経営ビジョン達成に向け影響を与える仕事に携われる
・ユーザーの声をダイレクトに反映できる
・業務範囲が多岐に渡り、幅広い知識・経験を得られる
・本人次第で担当領域を広げることができる
【当社 社員インタビュー記事 １部抜粋】
当ポジションは、食品というユーザーに近い距離間の会社に興味をもち、ビジネス貢献度の高が魅力です。
ITが分かる者同士で要件定義するのとは違い、工場製造のプロ達と話すうえではITエンジニアとして説明能力と傾聴力が求められます。分野が違えど同じ技術職同士、お互いにリスペクトし合い、ソリューションを探り合うことが何よりのやりがいです。
■募集背景
2018年に今の原型となる社長室直下ITチームが発足されましたが、これは元エンジニアである現代表の石井智康が現職に就いてから組織された部門です。
社内のIT体制は整ってきたため、今後は「既存の刷新と新規の構築」をテーマに基幹システムの開発、検討に携わっていただける方を募集しております。
創業70年ベンチャーと自称し、変える…
- 応募資格
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- 必須
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■SIerもしくは社内SEとして、5名以上のチームマネジメント（リーダー）を行った経験
■部門に対してヒアリングを行い要件整理/要件定義などの上流工程の経験
※現場の部門・他会社との調整を行うコミュニケーションも必要なポジションです。
【歓迎要件】
▼会計・流通・生産管理など、基幹システムに関する業務知識
▼基幹系システム開発
▼IoT開発運用
▼AWSを用いた開発
▼Javaの実装経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千葉県船橋市本町2-7-17
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
- 450万円～600万円
- 休日休暇
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週休二日（土日） 月9～11日／シフト制
※原則、土日祝休みですが、工場の都合に合わせて変動します。
年始休暇、有給休暇、介護休暇、慶弔休暇、産休・育休制度（どちらも取得・復帰実績有）※年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
※5日以上の連休も取得可能
