募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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□■□鉄道分岐器の生産を一貫して行うことができる数少ない企業です□■□【期待する役割】
～充実した福利厚生 社員食堂、有給取得12日以上推奨 完全定時日有り～
鉄道交通を支える”分岐器”などを製造する軌道部門にて生産管理業務を行っていただきたいです。
【具体的には】
まずは生産計画の策定と進捗管理、仕入れ、資材調達および在庫管理から始めていただきたいです。
その後生産ラインの効率化と改善提案なども行っていただきたいです。
【魅力】
■ばね業界の中でもトップクラスの技術力を同社は持っています。
■海外進出に成功しており、売り上げの7割が海外からの売り上げ
■充実した福利厚生：社員食堂、有給取得12日以上推奨！
【組織構成】
軌道部30名、生産管理7名その中でレール部門、まくら木部門、クリップ部門にわかれています。
- 応募資格
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- 必須
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■納期を守れる方
■責任感を持って仕事に取り組む方
【歓迎要件】
■生産管理経験をお持ちの方
■スーパー、コンビニ、倉庫などでの在庫管理経験をお持ちの方
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 茨城県桜川市高森1158台山高森工業団
- 勤務時間
- 08:30～17:15
- 年収・給与
- 450万円～600万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） ■入社後即日14日付与。全社員12日以上の有給休暇取得を推奨しています。
■ゴールデンウィーク、夏休み、年末年始は長期休暇となります。9～10日程度の連休。
■リフレッシュ休暇
