募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員募集です。
- 仕事内容
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エンジニア・プロジェクトマネージャー・プロジェクトリーダーの新卒・中途採用をご担当頂きます。・各部門との採用ニーズすり合わせ、各ポジションにおける採用戦略立案、求人票作成
・各ダイレクトリクルーティングサービスを活用したスカウト施策
・エージェントとの連携強化やそれに関する各種施策
・採用目標達成のための課題分析、施策立案
・スクラム採用の体制強化や各チームの採用力強化のための企画立案
ご入社後はご自身のご経験、ご希望に合わせ幅広く人事のご経験が積めます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
People&Cultureチーム
マネージャー含む30～40代の3名＋インターン生で構成されています。
キャリアパス
メンバー → チームリーダー → マネージャー
入社6ヶ月以内には、チームリーダーとしてご活躍いただく想定です。
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれか必須
・幹部候補や責任者などハイクラスの採用の経験
・ダイレクトリクルーティングの経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都中央区銀座4丁目14番11号 七十七銀座ビル 7階
沿線名：東銀座駅から徒歩1分、銀座駅から5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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固定労働時間制
所定勤務時間: 10:00～19:00
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 30時間
- 年収・給与
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年収600～800 万円
月給制 基本給330400円
残業代 固定残業代制
固定残業時間: 32時間
固定残業代: 83600円超過分は全額支給
通勤手当あり 実費支給(上限なし)
賞与あり
昇給あり 年4回
- 待遇・福利厚生
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■海外出張研修（年1・2回）
■社内懇親会（月1回）
■おやつ会（月1回） ※社員の成果を称賛し、モチベーションアップに繋げています。
■準社宅制度（最大９万円/月）※条件あり
- 休日休暇
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【年間休日】126日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回（適性検査、リファレンスチェックあり）
※面接回数は都合により変動があります。
