募集要項
- 募集背景
- 名古屋に在籍する営業部長と連携し、既存顧客との関係強化および新規顧客開拓を担う営業メンバーを募集します。チームワークを重視した組織で、将来的に営業人数を拡大する計画があります。
- 仕事内容
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既存顧客を中心にさらなる関係性の構築を図るとともに、新規顧客を獲得する営業活動を行っていただきます。・既存顧客や新規顧客への提案営業
・顧客課題のヒアリングおよび課題解決に向けた要件定義
・システム開発案件の提案・プロジェクト調整
・名古屋の営業部長と連携した戦略立案・実行
同社の「楽しく働く」を重視した環境の中で、顧客課題に寄り添い、効果的なシステムソリューションを提案してください。
【入社後の流れ】
入社後は、既存顧客の案件を引き継ぎながら、業務フローやサービス内容を理解いただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
仕事内容変更なし（限定職）
【所属部署情報】
【部署名】営業部
【メンバー構成】部長：1名（名古屋、契約社員、60代）、メンバー：2名（大阪勤務）
【中途比率】営業部全体では中途採用者が多く、幅広い業界経験を持つメンバーが在籍しています。
- 応募資格
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- 必須
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・受託開発営業のご経験
- 雇用形態
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契約社員／6ヶ月～12ヶ月
■契約の更新あり 勤務成績、態度により判断
■更新の上限なし
- 勤務地
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勤務地住所：東京営業所 東京都台東区上野2丁目13-10 朝日生命上野ビル5F
沿線名：JR上野駅から徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制
所定勤務時間：9:00～17:45
実働時間：7時間45分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：10時間～15時間
- 年収・給与
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年収：600～800 万円
月給制 基本給：372000円
残業代：全額支給
手当：なし
通勤手当：あり 実費支給(上限あり) 100000円
賞与：なし
昇給：あり 年1回（10月）
- 待遇・福利厚生
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・財形貯蓄制度
・サンクスポイント制度（社内コミュニケーション活発化のため社員の声からスタート。目立たないけど、ありがとう！と感じた場面でスマホアプリを使って互いにポイントを送ります。）
・表彰制度 （新新王賞、サンクス制度優秀賞、環境整備優秀賞など）
・確定拠出年金制度：会社から数千円負担し運用が確定（2020年4月～）
- 休日休暇
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【年間休日】年間休日120
【休日内訳】 休日休暇制度完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
1次面接（人事）→最終面接（営業部長、役員）
