募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員募集です。
- 仕事内容
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契約審査等をはじめとする法務業務全般を、ご経験に応じてご担当いただきます。・契約稟議の確認・承認
・契約書等のリーガルチェック
・会社法にもとづく議事録の作成
・業務マニュアル等の作成・管理
・株主総会開催の全体管理（準備、議事録作成、議案管理、役員調整）
・ディスクロージャーの要否の判断、東証連携並びに開示実務
・印刷会社様、社内関係部署と連携し、四半期報告書、臨時報告書、有価証券報告書の商事法務部分を作成
・社内からの法務相談対応
・稟議システムの運用
※ステップアップに併せて上記以外の業務もご担当いただく可能性がございます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
法務グループへの所属です。
- 応募資格
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- 必須
- 上場企業での法務実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 9:30～15:30
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：700～788 万円
月給制 基本給：444550円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：40時間
固定残業代：139000円 超過分は全額支給
手当：あり
変動手当：
子ども手当 月1万円
出張手当
通勤手当：あり 実費支給(上限あり) 50000円
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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■退職金制度（3年以上勤務した方が対象）
■インフルエンザ予防接種助成あり
■健康診断
■メンタルヘルス相談窓口
■入社時の引っ越し費用を一部負担
■従業員持ち株(会社補助あり)
■服装・髪型自由
- 休日休暇
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【年間休日】年間休日125
【休日内訳】 休日休暇制度完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考面接2～3回内定
※選考の途中で適性試験あり
