募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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スタンダード上場ディベロッパーでの募集です。（１）リスクマネジメント・事業関連法務
株主総会関連業務のご経験のある方は歓迎です。
■契約書審査、法務相談対応
□不動産の開発、売買、賃貸、金融に関する事業
（民法、宅建業法、借地借家法、区分所有法、不特法、金商法、環境関連法令等）
□建設関連事業（建設業法、建築士法、建築基準法等）
□宿泊事業（旅館業法、旅行業、運送業）
■個人情報・ITセキュリティ関連
■知的財産関連（著作権、商標、意匠等）
■景表法、下請法、独禁法等
■訴訟・紛争対応（主に不動産、建築関連）
■子会社・新規事業支援
■グループ会社リスク管理委員会運営
（２）会社法務・株式事務
■株主総会関連業務（企画・運営、各種会社法・登記手続）
■会社法関連業務（コーポレートガバナンス・コード、取締役会評価、内部統制システム等）
■株式報酬設計・手続き
■持株会事務局
■子会社管理
（３）その他・コンプライアンス活動等
■人事労務関連法務対応（ハラスメント、規程関連等）
■コンプライアンス教育・啓蒙（研修・社内マニュアル作成）
■法務業務改善（ICT導入等）
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】いずれか必須
■弁護士経験
■会社での法務経験（2～3年以上）
【歓迎要件】
■不動産、建設、金融関連企業での就業経験
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- メンバークラス
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ～ 17:30
【労働時間制等】固定（定額）残業代制
- 年収・給与
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【年収】750万円 - 850万円
【固定残業時間・残業代】月44時間 130,140円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】住宅手当
資格手当
- 休日休暇
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【有給休暇】初年度 10日 1か月目から
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
■有給休暇：最高付与日数20日
■メモリアル休暇：誕生日月に1日有給取得でお祝い金1万円支給
■Next Good休暇：定休2日＋有給3日の5日連続の休暇取得で3万円支給（半休を組み合わせることも可能）
■Step休暇：勤続3年ごとに最大5～28日間の連続休暇を取得可能（通常の有給休暇と併存）、手当3万円支給
■特別休暇：出産休暇、育児休暇、生理休暇、看護休暇、介護休暇、ボランティア休暇、慶弔休暇等
