募集要項
- 仕事内容
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■同社が保有する建物に付随する設備 （電気設備、空調設備、給排水衛生設備、防災・防犯設備、搬送設備等） が、正常かつ効率的に機能するように 維持・管理を行う業務を担当いただきます。工事や点検等については、発注者 として現場の管理を行う立場となります。
【具体的には】
■現場調査、 設備劣化診断
■改修・修繕計画の立案
■工事 ・委託予算の策定
■工事・委託発注書類の作成 、契約手続き
■テナント・請負会社との工事・作業調整
■工事・作業 現場 管理（現場 立会い）
■工事・委託 作業完了確認 、検収書類の作成
■官庁への各種許認可・届出・申請
■緊急障害対応（漏水、停電等）
■その他設備を管理する上で必要となる業務
・テナントが求める設備工事（テナント負担）への協力
・ビル賃貸料算定に必要な工事・委託作業に関わる諸元取りまとめ・データ提供
・テナントに対する報告書等の作成
・設備図面等の修正・管理 等
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】※以下いづれも該当する方
■建物設備管理に携わる実務経験者
■建物に付随する設備のメンテナンス・工事に関わる管理業務の実務経験者
■建物に付随する設備の保全計画・予算策定に関する実務経験
【歓迎要件】
■建物設備の運転・制御に関する知識・経験やＣＡＤによる建物設備図面の修正等の技能がある方
■下記いずれかの資格をお持ちの方
・電気主任技術者
・冷凍機器責任者
・建築設備士
・消防設備士
・建築物環境衛生管理技術者 等
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 勤務時間
- 00:00 - 00:00（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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500万円～800万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、家族手当（子ども一人につき1万円）、時間外手当
【待遇・福利厚生】
退職金(401K)、寮・社宅、資格取得、定年60歳、再雇用制度65歳迄
- 休日休暇
- 年間123日／（内訳）完全週休2日制（土日）、有給休暇（勤続3年未満15日、勤続3年以上20日 ）、夏季休暇（3日間）、特別休暇、年末年始、産前産後休暇、育児休暇
