募集要項
- 仕事内容
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ビジネス推進部ES管理チームは、お客さま先の多様な省エネ設備の維持管理を担務しています。
※実際のメンテナンス作業は外部委託しており、各物件の契約管理、工程管理、安全管理等を担います。
※省エネ設備：コージェネレーションシステム、空調、太陽光発電、水処理などの設備のこと
【具体的には】
■定期メンテナンス管理(顧客対応・メーカー手配・報告書作成・報告)
■故障対応(顧客対応・メーカー手配・報告書作成・報告) ※実際の故障対応は基本的には協力業者が対応します。
■支払・請求処理業務
■契約更新手続き
遠方の顧客先への出張が発生することがあります。(日帰りまたは1泊程度/月)
設備トラブル時の緊急対応(基本的に電話での対応)が発生することがあります。(2-3件程度/年)
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
下記資格ならびにご経験をお持ちの方。
■設備(特にビルや工場におけるエネルギー設備・ユーティリティ設備)の設備管理経験をお持ちの方
■普通自動車運転免許をお持ちの方
【歓迎要件】
■下記いずれかのご資格をお持ちの方
・第3種電気主任技術者
・ボイラー技士
・エネルギー管理士など
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 09:00 - 17:40（コアタイム：11:00 - 14:10）
- 年収・給与
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500万円～650万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤交通費全額支給、生活関連手当（育児手当・住宅手当・食事補助金）
【待遇・福利厚生】
財形貯蓄・カフェテリアプラン、健康保険組合、健康開発センターなど
- 休日休暇
- 年間122日／（内訳）完全週休2日制(土曜日、日曜日、祝日、土曜日、年末年始など)
