募集要項
- 仕事内容
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事業拡大に伴いプロジェクトマネージャーを募集。外資系企業や日系大手企業、グローバルチームとの連携によりプロジェクト（オフィス移転、店舗設計などの建築プロジェクト）をリードしていただきます。オフィス、ホテル、データセンター、工場、複合商業施設等にて以下業務を担当していただきます。
・プロジェクト全般を管理し、戦略に沿って、全てのフェーズを安全に完了するようサポートをする
・チームワーク、革新性、卓越性を発揮し、問題解決のために創造的かつ分析的に働くこと
・日々のプロジェクト進捗管理、グローバルクライアントとのミーティング、ローカルプロジェクトチームとのミーティング、そのほかの様々なミーティングでの会議開催と運営を担う
・プロジェクトのマイルストーン、成果物、リスク、問題点などクライアントの責任者へ適宜情報を共有する
・業界のベストプラクティスを維持しながら、クライアントの要望を叶えるための解決方法を検討する
・フィージビリティスタディ、ベンダー選定、適切なステークホルダーからの評価の提案を実施、推進する
・品質管理、品質問題の解決、プロジェクトスコープや変更を管理
・プランニング、外部ベンダーとの関係構築、コミュニケーション、リソースの確保、予算、変更、リスク等、問題解決に至るまで、プロジェクトやプログラムのあらゆる側面を管理する
・プロジェクトやプログラムが、スコープ、スケジュール、予算、品質基準を満たして進捗しているか確認をする
・プロジェクトおよびプログラムマネジメントの原則、手法、技法を幅広く理解していること
・その他、アドホックな業務の担当
- 応募資格
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- 必須
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・プロジェクトマネジメントもしくはコンストラクションマネジメントとして建築施工プロジェクトをリードした経験5年以上
・英語は不問（あれば尚可）
・一級建築施工管理技士もしくは一級建築士資格のある方優遇（不問）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区/大阪市北区
- 勤務時間
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9:00‐18:00
専門業務型裁量労働制 適用
- 年収・給与
- 年収 800万円 ～ 1200万円
- 待遇・福利厚生
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?通勤手当（当社規定に応じて支給）
?給与の見直し年1回（4月）
?定年60歳、再雇用65歳まで
?各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
?福利厚生?楽部（リロクラブ）
?従業員支援プログラム（EAP）
?子ども家庭庁ベビーシッター割引券の無料配布
?育児・介護休業制度
?短時間勤務制度（最大2時間、適用条件あり）
?入社時研修
?eラーニング
?ノー残業デー（毎週水曜）
?定期健康診断
?従業員紹介制度
?多種ボランティア活動
?屋内原則禁煙（喫煙室あり）
?「健康企業宣言」の取り組みが評価され、この度、健康保険組合連合会東京連合会が選定する健康優良企業として「銀の認定」を取得いたしました。
受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙
試
- 休日休暇
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完全週休2日制（土、日、祝日）
年末年始休暇（12月29日～1月3日）
有給休暇（初年度15日、ただし入社月に応じて日数按分、入社日に付与）
有給私傷病休暇（年5日、ただし初年度は入社月に応じて日数按分、入社日に付与）
慶弔休暇
有給ボランティア休暇（年1日）
育児・介護休暇
