ファシリティマネジメント・設備管理
電験2種急簿!50代歓迎【名取】三菱電機G・設備管理/600~800万/年休129日
掲載期間:24/12/21~25/01/03求人No:REB-27833
NEWファシリティマネジメント・設備管理

電験2種急簿!50代歓迎【名取】三菱電機G・設備管理/600~800万/年休129日

英語力不問 転勤なし

募集要項

仕事内容
三菱電機製昇降機・冷凍空調機器のメンテナンス・修理を始めとする
ビル総合管理会社です。
三菱電機のグループ会社であり、安定した経営基盤も魅力です。
■ショッピングモールの設備管理

三菱電機グループの同社にて、
担当物件であるショッピングモールの
トータル設備管理をお任せします。

【具体的には】
・電気主任技術者として、電気設備の点検及び外部機関への報告
・建築、電気、機械等の設備点検や保守、施設の設備不具合解消

※複数名で現場に常駐し、チームとして業務を遂行していただきます。
(現在3名のチームです)

【同社の特徴】
◇「安心、安全、信頼を担保し続ける企業」「お客様に貢献する企業」
「進化し続ける企業」「人を大切にする企業」へ更なる成長発展することを
目指しています。
事業については、昇降機以外のビル設備・システム分野である
「ファシリティ事業」の拡大を推進、近い将来、売上の50%確保に挑みます。
応募資格
必須
【必須条件】
・第2種電気主任技術者の資格をお持ちの方

【歓迎要件】
・設備工事における施工管理、現場代理人業務のご経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
北日本支社 仙台支店
宮城県名取市

※同支店に配属となり、常駐社員として業務を担当いただきます。

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

変更の範囲:会社の定める業務

<出張>
無し

<転勤>
場合により有り
勤務時間
シフト制(日勤のみ)
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分
年収・給与
予定年収:600万円~800万円

<賃金形態>
月給制

※経験能力考慮の上優遇
待遇・福利厚生
・通勤手当:実費支給
・家族手当
・住宅手当
・寮社宅
・社会保険完備
・厚生年金基金
・退職金制度
・階層別教育、技術教育、資格取得奨励制度 等
・産前育児休暇(取得実績多数)
・住宅資金融資、財産形成貯蓄、企業年金基金
・保養所(箱根宮ノ下、湯布院、軽井沢 他)
・作業服貸与
休日休暇
・週休2日制
・有給休暇、半日休暇、ライフサポート休暇、特別休暇(3日)、創立記念日他
・年間有給休暇20日~25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

<年間休日日数:129日>

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■三菱電機G■ビル総合管理・運営・コンサルティング
従業員数
13000

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株式会社リブリッジ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306725紹介事業許可年:2014年
設立
2014年
資本金
2,000万円
代表者名
代表取締役社長 石松 明彦
従業員数
法人全体:28名

人紹部門:15名
事業内容
人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306725
紹介事業許可年
2014年
紹介事業事業所
東京都(岩本町)
登録場所
株式会社リブリッジ 東京本社(水道橋)
〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3-7-1 水道橋フロント6階
ホームページ
https://www.rebridge.co.jp/
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