募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のため
- 仕事内容
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アセットマネージャーとして不動産私募ファンドの組成、物件取得、期中運用及び運用物件の売却業務に従事いただき、主担当としてファンド運用に関する全般的なコントロールを担っていただきます。【具体的な業務内容】
（1）運用計画の立案、実行、期中管理（予実管理、キャッシュマネジメント、運用物件の資産価値向上策の立案及び実行）に関する実務。
（2）委託先（会計税務事務所、信託受託者、プロパティマネジメント会社等）への指図、連絡、指示、監督、委託先からの報告書・決算書等の徴収・内容精査及び調整等の実務。
（3）ノンリコースローンや特定社債の期中事務（元利払事務、コベナンツ対応等）及び償還・リファイナンスに関する実務。
（4）投資家対応（レポーティング・金銭分配等の事務、問い合わせ対応等。）に関する実務。
（5）信託銀行等その他不動産私募ファンドの各関係者とのリレーションの維持等に関する実務。
（6）ご経験に応じて、不動産私募ファンドの新規組成・物件取得などもご担当いただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
以下のいずれかに該当する方
（1）不動産私募ファンドの資産運用業務（期中運用、取得・売却、ファイナンス）の業務経験者
（2）不動産私募ファンドビジネスに関連する業務経験を有し、
不動産証券化ビジネスに対する意欲や関心が高く、長期的な成長が期待できる方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～42歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
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勤務時間：フレックスタイム制度あり
※コアタイム（9:00～14:00）フレキシブルタイム（7:00～9:00、14:00～20:00）
標準勤務時間:9:00～17:30
休憩時間:60分
※残業時間平均20～30時間／月程度
- 年収・給与
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年収：700万円～900万円
昇給：年1回（6月）
賞与：年2回（6月・12月）を予定
- 待遇・福利厚生
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■社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
■福利厚生：退職金制度、財形貯蓄制度、持ち投資口会制度有り
■屋内に禁煙可能な場所あり（分煙）
■資格取得支援制度
■自己啓発：推奨資格に対する取得支援制度、語学（英語）習得支援制度有り
※従業員の健康増進を重視し健康企業宣言を取得しています。
- 休日休暇
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■年間休日120日
■完全週休二日制（土日祝）
■年末年始休暇
■GW
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇:ボランティア休暇（規定あり）等
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※適性検査（SPI）がございます
