募集要項
- 募集背景
- 他分野で技術力が評価され、業績好調の為、増員募集となります。
- 仕事内容
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ホームセキュリティーや医療分野などニッチな分野～独自の高い技術力を持つ三重の成長企業住宅やマンションなどのオートロックなどのホームセキュリティ製品や独自開発の医療機器を手掛ける三重の成長企業での品質保証をお任せします。
【具体的には】
・社内の品質基準の策定
・品質規格、基準等の作成
・社外協力会社の品質監査 など
本ポジションは、次期マネージャー候補としてのものとなります。
入社直後は上記業務を通して同社の品質業務の流れを身に着けていただくところから始めていき、徐々に今足りていない品質体制の構築にこれまでのご経験を活かして言いただければと考えています。
【募集背景】
同社は開発を主とする技術力を強みとして成長してきた企業です。
品質面については、開発の目線から対応してきており、いわゆる良品を創るという点では十分な体制を構築しています。
しかしながら、事業拡大とともに協力会社を使う場面も増えつつあり、そういった外注管理の点で課題感を持つようになってきている状況です。
現マネージャーは開発出身の方。そのマネージャーが近く定年を迎える予定であり、ここでさらなる品質強化を図るべく、その専門的な経験を積んでこられた方を迎えたいと考えています。
- 応募資格
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- 必須
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製造や品質に関する「いいモノをつくる」視点で業務に取り組んでこられた経験がある方
※業界不問
- 歓迎
- 生産技術経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 40歳～55歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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・誠実でまじめに取り組める人
・チャレンジ精神をお持ちの人
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 三重県松阪市高須町3866番地12
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
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500万円～700万円
■年収についての補足
経験に応じて上下します。
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当 住宅手当 家族手当 残業手当、退職金制度、退職金共済加入（勤続2年以上）、保養所・会員制リゾートホテルあり、健康管理のための補助制度あり（婦人科検診、がん検診など）、産休・育休・介護(取得実績あり/育休取得率100%/時短勤務制度、男性育休実績有)
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
- 週休2日制（土日） 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 GW休暇、ボランティア休暇
- 選考プロセス
- ■面接回数2■試験内容書類選考→独自の適性検査＋小論文＋面接2回→内定
