募集要項
- 募集背景
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同社は1969年、東洋一の超高層ホテルの設備管理から事業を開始し、その後事業分野を産業機械のメンテナンス・エンジニアリングにも拡げた技能・技術サービスの会社です。
ワンストップエンジニアリングサービスを提供しており、設計から制作、据付、メンテナンスまでトータルサポートを実施しております。
ハイクオリティ、ローコストな生産設備の提案・納入を実現しており、部品一つの制作からシステム制作まで、自社・他社製品問わずカスタマイズ設計できるため、幅広い顧客より高評価を得ており、今後ますます事業拡大されていく中での募集となります。
- 仕事内容
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━━━注目ポイント！━━━
1．安定した経営基盤…創業50年で安定した基盤を持っております
2．他業種、他職種へのジョブチェンジも可能で幅広いスキルを身に付ける事が可能です
3．アウトソーシング会社となりますが、案件ごとの派遣ではない為、固定されたひとつの勤務先で長期就業が可能
4．取引先が大手メーカー様が中心
5．転勤はほとんどございません
6．勤務地が豊富なため、ご希望のエリアでの就業が可能
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【業務内容】
◇フィールドエンジニア職
・大手機電系メーカー様より、現場での各種装置の据付・立上げ・試運転調整・定期点検・メンテナンスを行います。
・設備装置の新規据付・立上げ・調整、保守点検、トラブル対応
・機器の交換・調整、制御基板パーツなどの保守・点検
※ご経験や希望勤務地に合わせて案件を打診させて頂きます。
＜配属先部門＞
・メカトロ事業部
＜案件例＞
◇半導体製造装置や産業機器のメンテナンス
◇建物、工場、公共施設の電気受配電設備の新規設置・保守
◇医療機器や商業用印刷機の保守・メンテナンス
＜扱う装置＞
・半導体／液晶製造装置、産業機器、医療機器
・受変電設備（パワコン・UPS）
・環境エネルギー設備（プラント）
※案件によっては出張(国内・海外)が発生します。
・国内出張：1、2日～1週間程度
・海外出張：1週間～1ヶ月、3～4ヵ月程度
※必ずしも上記期間とは限りませんが目安としてご参考ください。
- 応募資格
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- 必須
- ・何らかの機械系・電気系エンジニアのご経験をお持ちの方
- 歓迎
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・電気受配電設備の新規設置・保守の経験がある方
・半導体製造装置や産業機器のメンテナンス経験がある方
・医療機器の新規設置・メンテナンス経験がある方
- フィットする人物像
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・スキルアップのため自ら学び、新たな領域にチャレンジできる方
・チームメンバーや関係者とのコミュニケーションを大切に出来る方
・モノづくりで社会貢献したい方
- 雇用形態
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正社員
※試用期間：4ヶ月（試用期間中も、待遇に変動はありません。）
- 勤務地
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【勤務地】以下のエリアの各拠点
◇北海道・東北エリア：北海道／青森／岩手／秋田／山形／宮城
◇関東エリア：群馬／栃木／埼玉／茨城／千葉／東京都／神奈川
◇甲信越・北陸エリア：富山／長野
◇東海エリア：静岡／愛知／三重
◇関西エリア：滋賀／京都／大阪／奈良／兵庫
◇中国・四国エリア：広島／香川／徳島／愛媛
◇九州エリア：福岡／大分／熊本／長崎
※ご希望エリアを考慮いたします。
※受動喫煙防止対策：あり（勤務先により異なります）
※転勤：原則なし
- 勤務時間
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・9：00～18：00（所定労働時間：8時間、休憩時間：60分）
・フレックス ：無
・時間外勤務：有（月平均20時間）
※配属先によって異なります。
- 年収・給与
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想定年収：350万円 ～ 500万円
※経験・年齢を考慮し、決定します。
【昇給・賞与】
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年2回（6月、12月）
- 待遇・福利厚生
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【福利厚生】
・社会保険完備
・退職金制度
・定年後の再雇用制度（65歳まで）
・財形貯蓄制度
・慶弔金制度
・通信教育補助制度
・資格取得奨励金制度（最高10万円／件）
・研修制度
・寮・社宅制度
・転居時の引越費用負担
・各種表彰制度
【各種手当】
・交通費全額支給(規定あり)
・残業手当
・子供手当（第1子1.5万円、第2子5千円（満18歳迄の2名迄））
・役職手当
・出張手当
・赴任手当
・免許使用手当 等
- 休日休暇
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・年間休日121日
・土曜、日曜、祝日
・GW、夏季、年末年始に長期休暇有
・有給休暇：入社半年経過時点10日、最高付与日数20日（入社時期によって変動あり）
・慶弔休暇、特別休暇
※配属先によって休日内容は異なります
