募集要項
- 仕事内容
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同社にて、以下の業務をご担当いただきます。
【具体的には】
・既存事業部門向けの新技術研究プロジェクトリーダー
例）既存事業（モーターサイクル、マリン、SPV、ロボティクス）向けの新技術研究
・各事業部門と事業性向上のためのテーマ選定及び企画立案
・社内外の関係部署と協業しながらの研究テーマ推進
・研究成果の事業部への移管
【やりがい・魅力】
◆業務のやりがい
各事業部門と連携して、新しい価値を顧客に届けるための技術開発です。量産の事業部門との距離も近く、量産製品へ繋がる研究開発に取り組むことができます。
◆魅力
多岐に渡る事業領域の技術開発に関わることで、新技術開発のマネジメント力を身につけることができます。また海外売り上げ比率が90%を超えることから、国内外問わずにさまざまなエンジニアたちとグローバルな開発をすることができます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】以下、全てのご経験をお持ちの方
・大学、大学院、高専を卒業された方
・目標設定、タスク管理、リソース調整などをリーダーとして推進してこられた方
【歓迎要件】
・事業開発、新規事業開発を企画から推進されてこられた方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 静岡県
- 勤務時間
- 08:45 - 17:30（コアタイム：10:15 - 15:00）
- 年収・給与
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500万円～900万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 35歳 780万円
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、家族手当、営業手当、時間外手当、在勤手当、食事手当等
【待遇・福利厚生】
寮、社宅、財形貯蓄制度、社員持株制度、保養所、従業員販売、ヤマハ発動機共済会(結婚祝金・出産祝金・香料・傷病給付等)、企業年金基金、団体保険（任意）
- 休日休暇
- 年間121日／（内訳）週休２日制（土・日）、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、GW（９日前後）、3連続有給休暇取得制度、ライフサイクル休暇制度有り
