募集要項
- 仕事内容
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■経営企画部門の責任者後任として、企業の長期的な成長戦略や目標達成に向けて重要な役割をお任せします。
【具体的には】
・M&A（戦略立案・調査・実施）
・新規事業推進
・市場調査
・各種社内会議資料の作成
・会社経営情報の収集と分析
・競合他社の情報収集と分析
・社長、経営幹部への経営方針案の提案、計画の立案、事業推進、進捗管理
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】※以下の全てを満たす方
・経営企画のご経験
・M&A（戦略立案、調査、実施）、VC、新規事業推進、いづれかのご経験
・調査、分析経験(他部門資料情報から経営数字・重点取り組みなどを分析・把握する力／課題を読み取る能力）
【歓迎要件】
・IT/通信技術の知識や業界トレンドに理解がある方
・新規事業の企画/立案/実行の経験
・英語能力（TOEIC730)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00 - 17:45（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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960万円～1820万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、家族手当
【待遇・福利厚生】
退職金、資格取得、総合福利厚生プログラム（国内海外の宿泊施設・各種スクール・スポーツクラブ割引き）
- 休日休暇
- 年間125日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、年末年始、有給休暇、慶事休暇、特別休暇
