募集要項
- 募集背景
- 事業推進に伴うチーム新設に伴う増員
- 仕事内容
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「不動産小口化投資商品」を取り扱う事業部門にて、事業拡大に向けて営業企画チームを新設。「不動産小口化投資商品」を取り扱う事業部門にて、事業拡大ステージとなり営業企画チームを
投資ニーズが高まっている今、効率的な営業体制を構築し、更なる事業拡大を図ります。
新設するに至りました。
投資ニーズが高まっている今、効率的な営業体制を構築し、更なる事業拡大を図ります。
【想定業務】
◆マーケティング
社会情勢の分析（経済動向や政治的な変化が不動産業界に与える影響調査）、不動産業界の市況調査、
同業他社の競合調査によって、自社の戦略に反映するベストプラクティスを見つけます。
◆業務効率化
最新のテクノロジーを活用しDX化を推進。現在の業務フローの分析・見直しにより業務の効率化を
図ります。
◆営業手法の整備・展開
市場や顧客のニーズに応じた新しい営業手法の企画・開発と、現行営業プロセスの最適化によって、
営業チームのパフォーマンス向上を図ります。
◆販売資料やパンフレットの企画作成
投資家にとって有益な情報を分かり易く伝え、購入意欲を高める為の販売用資料やパンフレットを
企画・デザイン・制作します。
◆デジタル集客戦略の企画・推進
商品の魅力を引き出すための商品HPの改修、インターネット広告の活用によりデジタル集客を
推進します。
◆申込獲得体制の整備
ユーザーが簡単に申し込めるように、オンライン申込プロセスの最適化を図ります。
また、申込後のサポート体制を整え、顧客満足度を向上させます。
◆会員向けHPの整備
投資家向け（会員専用）情報サイトのコンテンツや機能を充実させ、サービス向上を図ります。
◆書面作成
法的な要件を満たしつつも、分かり易い内容の契約書やパンフレットを作成します。
（雛型を作成し、用途に応じてカスタマイズします）
営業企画メンバーは3名体制となる予定です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・営業経験
・マーケットリサーチ、販売促進のご経験
- 歓迎
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【あると良いスキル・経験】
・営業戦略企画のご経験
・不動産、金融に関する知識
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 27～39歳くらいまで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・戦略的思考：市場の動向を分析し、営業戦略を立案できる能力。
・コミュニケーション能力：社内外の関係者と効果的にコミュニケーションを取り、調整できるスキル。
・データ分析力：営業データを解析し、意思決定に役立てる能力。
・問題解決能力：複雑な課題を特定し、解決策を提案できる力。
・プロジェクト管理能力：複数のプロジェクトを効率的に管理し、目標達成に導くスキル。
・柔軟性：変化する市場環境に適応し、新しいアプローチを試す意欲。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- リーダー
- 勤務地
- 東京都千代田区（内幸町、霞が関、新橋エリア）
- 勤務時間
- 9:00～18:00（休憩60分）
- 年収・給与
- 想定年収 700万円 ～ 1,000万円程度を想定（ご経験により応相談）
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
交通費支給（月額上限5万円）、確定拠出年金（401K）
- 休日休暇
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【年間休日122日前後】
週休２日制（土日）祝日、年末年始、有給休暇、特別休暇、産前産後休暇など
- 選考プロセス
- 面接2～3回を想定
