募集要項
- 仕事内容
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■同社では、伝票審査や入出金管理等の実務は、グループ会社に委託しているため、同社の財務部では、会計制度の立案や内部統制（ガバナンス）、財務戦略の策定など、上流工程を中心に実施しています。
特に、最近では、グローバルに関する業務のウェイトも高まっているため、最重要課題として取り組んでいます。
【具体的には】
・IR戦略の策定、推進（株主還元方針含む）
・株主／投資家リレーション(決算説明会、各種IRイベント、国内外ロードショー)?
・法定開示資料(有報・四半報、招集通知・事業報告、コーポレート・ガバナンス報告書等)?
・任意開示資料(統合レポート、株主通信等)?
・適時開示及びインサイダー情報管理?
【ポジションの魅力】
全世界に300社以上のグループ会社をもつ、プライム上場企業の本社で財務経理業務を経験が可能です。
経営陣との距離も非常に近く、グローバル企業の経営判断をスタッフの立場から支援する機会が多くあります。
統合レポート等の同社の開示は高い外部評価を受けているため（日経アワード優秀賞：3年連続、WICIシルバー受賞）、毎年改善に力を入れています。
気候変動関連等の投資家ニーズを捉えた企業情報の発信についてゼロベースから企画、実行を経験可能です。
集めた財務・非財務情報等を単に発信せず、投資家の立場から読み解いて必要な追加情報を収集するため、分析的な思考が実践が可能です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】※いずれか必須
■経理業務の実務経験（3年以上）
■監査法人、会計事務所等での財務関連の実務経験
【歓迎要件】
■IR業務経験
■ビジネスレベルの英語
■戦略の策定やガバナンスなどの全社方針の策定に携わった経験
■資格
会計士、税理士、米国CPA
TOEIC 800点以上、TSST 6以上
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 課長代理／主任
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:30 - 18:00（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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650万円～900万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 38歳 950万円
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
NTT健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅補助費（独身者4万円／月、独身者以外7万円／月）、扶養手当他
- 休日休暇
- 年間122日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、夏季休暇、GW休暇、年次有給休暇（取得率-94.6% ※2022年度実績）、特別休暇（慶弔ほか）、産前産後休暇（取得率100％）、育児休暇（社員のリフレッシュや家族の介護、行事などに利用できる休暇）、介護休暇制
