経理
管理部門のマネージャー（財務・経理）／南大阪で地域密着型の社会医療法人
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間12月20日～1月9日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2024/12/20 ～ 2025/01/09）
経理
管理部門のマネージャー（財務・経理）／南大阪で地域密着型の社会医療法人
社会医療法人 生長会
管理職・マネジャー
募集要項
募集背景
-
マネージャー層、将来の幹部候補の募集
仕事内容
-
法人本部事務局のマネージャーとしてご経験に応じて以下の業務を経験していただき、将来の幹部候補となります。
■ 経理・財務
＜求人お薦めポイント＞
社会医療法人生長会は1955年の創業、社会福祉法人悠人会は1981年の設立です。
法人の理念を明確に定め、“私たちの基本方針”“ベストパートナーシップ宣言”の行動指針で、つねに患者さまの立場で地域のニーズにお応えすることを考えてきました。また、時代の変遷と医療福祉制度の変化に合わせて、より質の高い医療と保健・福祉の実践を目指しています。
様々なセクションのスペシャリストが連携して、患者様・利用者様へのサービスを展開しております。
そのような中で、将来的には、事務・管理部門のプロとして、病院（施設）及び法人経営に参画していただける方、ご応募お待ちしております。
応募資格
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- 必須
-
■ 医療機関で就労された経験は問いません。
■ 経理財務の実務とマネジメントのご経験がある方
- 歓迎
-
医療機関で就労された経験
雇用形態
-
正社員
・雇用期間：期間の定めなし
・試用期間：有（3ヶ月）
ポジション・役割
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課長候補
勤務地
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大阪府堺市中区（泉北高速鉄道 深井駅 バス10分）
マイカー通勤可
敷地内禁煙
勤務時間
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8：45～17：15 （休憩60分）
時間外勤務：月平均10時間
フレックスタイム制：無
年収・給与
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年収：400万～550万円（月給制）
月給：25万～32万円
賞与：4ヶ月/年間
待遇・福利厚生
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通勤手当：全額支給
昇給：年1回 4月
社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
定年：有 60歳
再雇用制度：有
退職金制度：有
在宅勤務制度：無
休日休暇
-
4週8休（シフト制）
夏期休暇7日・年末年始休暇・年次有給休暇（10～20日間）他
年間休日：105日
選考プロセス
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(1)履歴書、職務経歴書の提出（書類選考）
(2)一次面接
(3)二次面接
※一次面接のみの場合あり
会社概要
社名
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社会医療法人 生長会
事業内容・会社の特長
-
大阪府南部を中心に急性期病院、クリニック、介護保険施設、
健診センター、看護大学校、認定こども園などを運営しています。
設立
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1964年12月
資本金
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社会医療法人につき資本金なし
売上高
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544億円
従業員数
-
4500人
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