募集要項
- 募集背景
- ■社内の次世代層の育成・定着および、部門強化のための増員募集です
- 仕事内容
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同社本社を拠点に、民間プラント向け水処理設備における、電気計装制御設計から据え付けまで担当していただきます。同社本社を拠点に、民間プラント向け水処理設備における、電気計装制御設計から据え付けまで担当していただきます。
【具体的には】
■機械エンジニアと電気計装制御エンジニアの2名でプロジェクトチームを組み、基本計画～基本設計～詳細設計~据え付け工事～試運転（引き渡し）まで担当いただきます。
※大型設備の場合は、据え付け工事は工事担当者に委託する場合もあります。
■顧客：飲料、食品メーカー中心
■設備：上記工場の前処理装置、軟水装置、純水/超純水装置、排水処理装置、分析計器、分離精製装置 等
■プロジェクト：半年～1年（据え付け工事は1～2ヶ月）、2～3件同時進行で担当
※出張時の帰省費に回数に関わらず企業側の全額負担／日当：2,100円
＜入社後の業務の流れ＞
入社後は電気計装制御の担当として業務を覚えていただきますが、
将来的には電気制御及び機械のどちらもお一人で担当いただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■電気系学科卒もしくは電気、計装、制御に関わるメンテナンスもしくは施工管理業務経験をお持ちの方
■普通自動車運転免許
- 歓迎
- ■電気系学科卒もしくは電気、計装、制御に関わるメンテナンスもしくは施工管理業務経験をお持ちの方
- フィットする人物像
- ■コミュニケーション能力の長けた方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都品川区
- 勤務時間
- 9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分
- 年収・給与
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■年収モデル：400万円～600万円例 （28歳～45歳例）
■月収モデル：27万円～42万円（28歳～45歳例）
■賃金形態 ： 月給制
※経験、能力を考慮の上、同社規定により決定します
※上記は、残業時間30H/月を想定した金額です
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6月、12月） ※2019年度実績4.0ヶ月分
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
(定年60歳)
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得奨励金
＜その他補足＞
財形貯蓄制度
持株会
屋内禁煙
- 休日休暇
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年間休日120日
週休2日制（土日）
有給休暇10日～22日
夏季休暇
年末年始休暇
特別休暇（産前・産後休暇、育児休暇、結婚、忌引など）
年次有給休暇
- 選考プロセス
- 書類選考⇒一次面接⇒適性検査⇒最終面接
