空調設備設計・積算（リーダー）ダイキンエアテクノ株式会社の転職・求人情報 31502833

募集要項

募集背景: 昨今、当社への引き合いが益々高くなっており、技術者の確保はそのニーズに答える最も重要なテーマと捉えています。

仕事内容: 【期待する役割】
オフィスビル、商業施設等の空調設備改修工事に伴う設備設計・積算業務をお任せいたします。

【仕事内容】
・営業部門と共にお客様先へ同行、現場調査
・協力業者からの見積もりのチェック
・調査データをもとに、分析・試算・図面作成、見積書の作成
・設計図をもとにした提案
・施工中の現場に足を運び実態確認
・後進の指導・育成

【職場環境】
空調機器のメーカーであるダイキン工業直系のグループ企業となりますので元請けとして受注が大半となります。
従って裁量の幅が大きく、スケジューリングも自ら行うことが可能です。
それが働きやすさにも繋がっています。
有給消化率86.8%でワークライフバランスをとることが出来ます。
フルフレックス適用可能で働き方のコントロールも可能です。

応募資格

必須: ＜必須＞
・高卒以上
・建設業界で空調設備に関する設計/積算経験
・中央熱源システムの実務経験
・後進の指導・育成経験

歓迎: ＜歓迎＞
・建築設備士
・技術士

雇用形態: 契約社員

勤務地: 東京都墨田区両国2-10-8　住友不動産両国ビル（東京支店）
愛知県名古屋市中川区石場町1-2-1（中部支店）
大阪府吹田市江坂町1-17-26　エスプリ江坂（関西支店）
広島県広島市西区三篠北町1-27（中国支店）
愛媛県松山市山越4-5-8（四国支店）
※個人のキャリアアップのため、将来的に転勤の可能性がございます。

勤務時間: 勤務時間／9：00～17：30
実働時間／7時間45分
休憩時間／45分
残業時間／有　月平均時間15～30時間
※繁忙期には増加する可能性あり

年収・給与: ＜月給制＞
月給：50万円～75万円
年収：600万円～900万円想定
※経験・能力による

待遇・福利厚生: ・社会保険完備
・交通費全額支給
・昇給年1回
・各種手当あり（残業、住宅手当）
・社宅制度：条件あり（会社都合で転勤となった場合）
・有給休暇
・産前産後、育児休暇制度
・アニバーサリー休暇設定・取得制度
・会員制福利厚生サービス
・公的資格取得奨励制度
・教育制度

休日休暇: ・週休2日制（土日祝）
・GW休暇
・夏期休暇
・年末年始休暇
※年2日程度土曜日出勤あり
年間121日

会社概要

社名: ダイキンエアテクノ株式会社

事業内容・会社の特長: 空気調和、冷凍、冷蔵、暖房、給湯及び給排水、衛生設備の設計、監理、施工、メンテナンス
機械器具設置工事、管工事、電気工事、塗装工事、防水工事、内装仕上工事、屋根工事、電気通信工事、熱絶縁工事、消防施設工事、建築工事並びにそれらに関連する建設工事の設計、監理、施工、メンテナンス
ガス冷暖房機器、吸収式ガス空調システムの設計、施工及び機器の販売　など
当社は、ダイキングループのエンジニアリング会社として、空調設備をはじめとした建築設備の設計・提案・施工・保守・計装まで一貫したサービスを提供してきました。

建物の用途に合わせて、お客様の視点で工期やコストなどシミュレーションを行い、最適なプランを提案。
現場の状況に合わせて要望に沿った設計を実施します。
施工後はお客様に合わせた点検・修理・メンテナンスを提供し、ムダ・ムラに対して実運転データに基づいて分析。
長期的に顧客と信頼関係を築くことができるのが弊社の強みです。

またメーカーであるダイキン工業の直系のエンジニアリング企業であるため、当然元請けとしてポジションが大半です。
従って、業務における裁量が大きく、それが働きやすさにも繋がっています。
創業40年以来安定した成長を続けており、社員の定着率は95％、有給消化率は86.8％と仕事とプライベートの時間を充実させることが可能です。

設立: 1978年11月20日

資本金: 2億7500万円

空調設備設計・積算（リーダー） の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間12月20日～1月9日）

空調設備設計・積算（リーダー）

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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間12月20日～1月9日）