募集要項
- 募集背景
- 業績好調による部門強化のため
- 仕事内容
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【期待する役割】
入社後、OJTを通じて製品や業務へのご理解をいただきます
将来的には部門の中核となるような活躍を期待します
【仕事内容】
名古屋の中小企業のお客様をメインに、複合機を中心としたIT機器（PC・サーバ等）の導入サポートと修理をお任せします
・機器設置、マシンチェック、基本設定、ネットワーク接続や動作確認
・定期的な保守、点検および部品交換、お客様からのお問い合わせに対する修理対応
・使用状況に応じた実践的なアドバイス、最適なソリューションの提案
【職場環境】
■当社の魅力：
・離職率は4％以下と低く、情報通信業の全国平均9.4％の半分以下と働きやすい環境があります
・半休取得制度プレミアムデー導入（8回／年）や任意指定有給（2日／年）、勤続年数に応じたリフレッシュ休暇（5日～10日＋慰労金）など休暇制度が充実しております
・階層、職種、部門別の研修や資格取得時の費用支援制度等も用意し、継続的なスキルアップもサポートしております
- 応募資格
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- 必須
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＜必須＞
・機器や機材の修理、メンテナンス作業のご経験
・普通自動車第一種運転免許（AT限定でも可）
- 歓迎
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＜歓迎＞
・複合機、コピー機、プリンタ、PC、タブレット等OA機器経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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愛知県名古屋市中区
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 勤務時間
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勤務時間／9：00～17：30
実働時間／7.5時間
休憩時間／60分
残業時間／有 月平均20時間程度
- 年収・給与
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＜月給制＞
月給：22万7600円～32万840円
基本給：20万600円～28万840円
固定手当：有（月2万7000円～4万円）
予定年収：430万円～610万円
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・交通費規定支給
・各種手当有（残業、家族、住宅、資格）
・昇給有
・厚生年金基金
・退職金制度
・各種研修制度
・長勤者慰労休暇制度
・報奨金（インセンティブ）制度
・財形貯蓄
・社員持株会
・ホームヘルパー制度
・ストック休暇
・再雇用制度
・リゾートホテル、保養所
・慶弔休暇
・有給休暇
・リフレッシュ休暇
・産前産後休暇
・育児休業
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土日祝）
・夏期休暇
・年末年始休暇
年間126日
