プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
PMO◆フルリモート可/登録者数1,000万人超/スーパーフレックス
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間12月20日~1月2日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/12/20 ~ 2025/01/02)
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
PMO◆フルリモート可/登録者数1,000万人超/スーパーフレックス
PayPayカード株式会社
英語力不問
土日祝休み
募集要項
募集背景
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組織体制強化のための募集です。同社は"圧倒的なNo.1サービス"を目指し、クレジット関連サービスの開発/推進しています。2024年4月より、プロダクトの生産性向上を目的にPMO部の立ち上げを行ないました。組織立ち上げフェーズに参画いただき、より円滑なプロダクト開発を進めていくため組織を強化していける、新たな仲間を募集しています。
仕事内容
-
PayPayカードに関連するサービス(PayPayミニアプリ上含む)において、エンジニア/デザイナー/プロダクトマネージャーが開発に集中できるような体制づくりを担っていただきます。
▼業務詳細
・開発を効率的に進めるための案件選定等の全社ルール作りと推進
・案件選定のための情報収集やリソース整理
・予算管理や清算業務等の定常業務におけるスクラム開発支援
・プロジェクト全体の整合性を鑑みた開発進捗管理
・新サービス/新機能リリースに伴う契約書締結、規約の制定(法務部や相手先との折衝を含む)
・既存業務の課題抽出~社内外のステークホルダーとの交渉、役割分担の明確化等の業務効率化推進
▼本ポジションの魅力
日本最大級プラットフォームにおける新サービス・新機能リリースを支える役割を担い、世の中に大きなインパクトを与えることを実感できます。
金融機関でありながらスピード感も同時に求められる環境であることから求められるレベルは高くなりますが、その分充実感のある成長環境があります。
社内外のステークホルダーとのコミュニケーションが多く発生するので、様々な方からスキルや経験を学びプロジェクトマネジメントスキルを身に着けることが可能です。
エンジニアやデザイナーの経験がなくても、モノづくりの一端を担うことができます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
PMO部に配属です。2024年4月に立ち上がった新しい組織です。
応募資格
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- 必須
-
PMO/PMとしての業務経験
雇用形態
-
正社員
勤務地
-
本社:東京都千代区紀尾井町1番3号 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井町タワー
交通:東京メトロ南北線「永田町駅」9a出口直結
福岡本社:福岡市博多区博多駅前四丁目21番26号
交通:JR「博多駅」博多口徒歩9分
※全国居住可能
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 7時間45分
休憩時間: 1時間
コアタイム: なし
時間外労働: あり 月平均残業時間 30時間
※9:00-17:45で勤務される方が多いです。
年収・給与
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年収600~1200 万円 年俸制 月額500000円 基本給500000円
年俸の1/12を毎月支給
全額支給
通勤手当あり 上限150000円※出社が必要の際の飛行機代や新幹線代も対象
賞与あり 年1回
※会社の業績および勤務成績に応じて支給
昇給あり 年1回
待遇・福利厚生
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■退職金制度:確定拠出年金制度 ■財産形成貯蓄制度(一般・住宅・年金財形) ■共済 ■副業 ■定年再雇用制度 ■PayPayカード健康保険組合(健保連の保養所施設利用、家族健康診断補助、インフルエンザ予防接種補助 等)
<研修制度>
■入社時研修 ■管理職研修 ■次世代リーダー育成研修 ■女性管理職育成研修 ■公募制による各種研修 ■その他業務知識習得研修等
<その他>
■育休取得率100%(復帰率94%、男性の育休取得実績あり) ■時短勤務制度(お子様が小学6年生まで適用可能)
休日休暇
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【年間休日】122日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
-
面接2回(適性検査)
▼書類選考
▼1次面接(マネージャー・リーダー)
▼適性検査・リファレンスチェック
▼最終面接(部長・人事)
会社概要
社名
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PayPayカード株式会社
事業内容・会社の特長
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「PayPayカード」を提供するクレジットカード会社。
グループ関連サービスとの連携を強化し、更なる顧客獲得と事業拡大を行う成長フェーズの企業です。
※2022年10月よりPayPay株式会社の完全子会社となりました。組織再編成により一層強固な体制を整え、顧客の「支払う」というアクションにおいて、「スマホ決済」および「クレジットカード」を一体運営することで、決済事業のシナジーを加速させ、世の中にさらなる価値や便利の提供を目指しています。
【事業の特徴】
クレジットカード業界では後発企業ではありますが、会員数、取り扱い高共に業界内でも大きな成長を遂げています。今後もグループ間での連携強化を進め、更なる事業拡大が予想されています。
「PayPay」との融合により、よりユーザーに身近で便利な金融・クレジットカードサービスを創る、テクノロジーを活用したFinTech企業へと邁進中です。
【RECRUTING FACT BOOK】https://speakerdeck.com/paypaycorporation/paypay-card
【採用サイト】https://www.paypay-card.co.jp/recruit/
設立
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2014年7月8日
従業員数
-
1184
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