募集要項
- 仕事内容
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東京都心部を中心に200棟超のオフィスビルを保有・運営する■分譲マンション用地取得・再開発推進担当
日本屈指のデベロッパーです。億単位の金額が動くプロジェクトの
成否を決める重要なポジションです。
【東京都内オフィスビル230棟超・分譲マンション供給は業界トップクラス】
全国で展開している分譲マンションをはじめとした不動産事業の用地取得担当として、
情報収集、現地調査、契約交渉などを行っていただきます。
土地活用や販売において独自スキームを持つ同社。総合デベロッパーだからこそ、
マンションなら大規模なものからワンルームと土地の多様な可能性を
検討することが可能です。
※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。
【職務内容】
同社の用地取得手法は、地権者との直接交渉・入札・仲介業者活用・
再開発事業等々、多岐にわたります。
※以下のような業務を上司の指導の下、担当していただきます。
【仲介・入札・直接買収 担当】
・情報収集（地主・仲介業者・信託銀行など）
・現地調査・検討：集めてきた用地にどのような建物が建てられるか、
現地調査や役所調査を行ないます。
・交渉：契約条件（契約内容、売買金額、決済日時）の交渉を行い、契約及び決済を行います。
【再開発推進担当】
・転出者の用地買収
・権利者・借家人対応
・代替地探索・買収
・事務局、コンサルタントと連携し再開発組合推進業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・大学卒以上
【以下の経験がある方は尚可】
・デベロッパーやゼネコン等での用地仕入れ経験
・土地活用提案の経験
・コンサル、設計での不動産にかかわる業務経験
・銀行やファイナンス等、金融機関での営業経験
・宅建・再開発プランナーを保有している方
"※業界未経験者歓迎（実際に異業界から転職された方が活躍しています）
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
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愛知県名古屋市中区
※会社の管轄する全ての事業所の範囲において、
勤務地の変更を命ずることがあります。
（転居を伴う転勤はありません）
※用地取得の部門からの異動は原則ありません。
・受動喫煙防止措置：屋内禁煙
- 勤務時間
- 9：00～17：40
- 年収・給与
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年俸制：55０万円～750万円
※定期昇給はありませんが、実績・成果により昇給あり。（50万円ピッチ）
※将来的に総合職登用可能性あり（実績あり）
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備
・通勤交通費実費支給
・自社系列ホテル割引（最大7割）
・保養所完備（軽井沢）
・従業員持株会
・財形貯蓄
・提携住宅ローン
・生損保の団体扱い
・建築士等の資格試験費用を規定により補助（合格時）
・建築士等の受験講座提携割引
・人間ドック費用補助
・インフルエンザ予防接種費用補助（年1回）
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土日祝）
・年末年始休暇、忌引休暇、有給休暇（年間20日、初回は入社日二応じて日割り按分/1月1日基準）
