募集要項
- 仕事内容
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創業55年を超える日本旅館です。■マネージャー支配人候補
受け継がれた事を守る大切さと、新たな事を始める楽しさを一緒に作り上げてゆくことのできる方を求めています。
責任者候補として、同旅館の運営および
サービス業務をご担当いただきます。
【業務詳細】
各部所と連携をとりながら、
ご宿泊いただくお客様へのサービスをはじめ、
お出迎えや送迎、予約受付管理などのフロント業務、
季節ごとの企画など、発想とホスピタリティが必要な職種です。
接客サービスの最前線から営業や管理部門など、
旅館運営の様々な場面を経験し、ゼネラリストとして、
将来的に新しい業態への管理職や企業として成長を担う人財を
目指していただきます。
【同旅館の特徴】
同旅館は、湯河原、緑深い山中に静かに佇みます。
傾斜地を活かし本館、離れ、浴室棟などが点在し
数寄屋建築ながらどこか住宅や別荘のような大らかさを醸し出しています。
それには当初の建築家と初代との関係性が大きく影響しています。
また、建物を取り囲む庭も一見手を加えていないように自然ですが
辺りの山々と調和させるよう常に管理しています。
9部屋の客室は古き良き風情をお楽しみいただくと共に
常に修繕し現代的な機能を取り入れ快適性を追求しています。
各お部屋でとても泉質の良い温泉をお楽しみいただくこともできます。
【求める人物像】
同宿の持て成しは茶道を基本にしていますが、決して堅苦しくせず、
お客様にここちよく過ごしていただく為にはどのようにしたら良いかを
常に考えています。
また、お持て成しをさせていただく私たちがこの場所をここちよい環境だと
思える為にはどのようにしたら良いかを常に考えています。
受け継がれた事を守る大切さと、新たな事を始める楽しさを
一緒に作り上げてゆくことのできる方を求めています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・旅館もしくはホテルでの支配人として運営全般に携わった経験がある方
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
- 神奈川県湯河原町
- 勤務時間
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シフト制
８時間勤務
規定残業あり
- 年収・給与
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予定年収：500万円～700万円
※給与詳細は経験・スキルを考慮の上、決定します。
■賞与：あり（年2回）
■昇給：年1回
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・通勤手当（月2万円まで）
・家族手当
・住宅手当（規定あり）
・役職手当
・着付け研修、サービス研修、料理研修
・茶道教室、英会話学習支援
- 休日休暇
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＜年間105日＞
・有給休暇あり
・長期有給休暇取得推進
・産前産後休暇制度
