募集要項
- 募集背景
- 管理体制の構築
- 仕事内容
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当社の海外子会社管理の実務担当もしくはプレイングマネジャーとして従事いただきます。
【業務内容】
1)定常業務
・海外月次決算チェック、 担当作成の海外月次まとめチェック
・現行への貸付金管理（利息請求等）
2)その他
・現法の移転価格対応（ローカルファイル更新支援）
・各現法及び関連会社の諸問題対応 (経理・財務領域以外もあり)
・海外子会社との定例会の事務局としてアジェンダ・数値資料作成・議事録作成
・国内外の諸問題又は課題対応
- 応募資格
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- 必須
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【必須】・経理、財務経験（10年以上）
・英語（読み、書き）
【歓迎】・メーカー又は商社経験
・海外駐在経験
・駐在員及び現地スタッフと良好な人間関係を築ける方
- 雇用形態
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正社員
・雇用期間：期間の定めなし
・試用期間：有（6ヶ月）
- ポジション・役割
- プレイングマネジャー（担当～管理職）
- 勤務地
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東京都（築地駅、新富町駅 徒歩8分）
マイカー通勤不可
敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 勤務時間
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8：50～17：40（昼休み12：00～12：50）
時間外勤務：月平均30時間
フレックスタイム制：無
- 年収・給与
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年収：400万～800万円（月給制）
月給：25.8万～50万円
【固定残業制】
時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として、65,000～127,000円を月給に含み支給
上記時間超過分の時間外労働は割増賃金を追加で支給
管理職の場合は、固定残業無し。管理職手当支給。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：全額支給
昇給：年1回 7月
社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
定年：有 60歳
再雇用制度：有
退職金制度：有
在宅勤務制度：無
- 休日休暇
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土・日・祝日（年4回土曜勉強会有り）
年間休日：120日
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接→(適性検査)二次面接→最終面接
