HR（経営）コンサルタント【マネージャー～ディレクター】株式会社レイヤーズ・コンサルティングの転職・求人情報 31481327

募集要項

仕事内容: HR領域体制拡充に伴い、マネージャー～ディレクタークラスを募集しております。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】大手企業をはじめ働き方改革やアフターコロナの働き方の変化やHRテックの導入などの経営課題の解決に向けて、HR領域体制拡充に向けての募集です。
*想定ポジション:マネージャー/シニアマネージャー/ディレクター

【業務内容】
■人事領域に関わる経営課題の分析及び解決策の提示
■課題解決の支援に関するコンサルテーション
■案件獲得に向けての営業
例:人材マネジメント、タレントマネジメント、人事機能の高度化、
　タレントマネジメント・人事給与等のシステム導入に関する構想策定・導入、アウトソーシング、チェンジマネジメント等）

【代表案件例】
・製薬会社に対する働き方改革に向けた組織風土醸成
・自動車メーカーに対するIT人材育成のための制度改定及び育成体系刷新
・グループ・グローバル横断的な人事機能を実践するための人財戦略策定　

HR専任のコンサルタント（ディレクタークラス４名、マネージャークラス４名）
※経営コンサルタントは現在250名、1つのプロジェクトは平均3～6名で構成されます。

応募資格

必須: ■コンサルティングファームにおいて、次のいずれかの経験をお持ちの方
　・HR領域におけるコンサルティング経験
　・HR tech関連のコンサルティング経験

【歓迎要件】
■事業会社の人事経験もある方
■人事システム関連のご経験
■英語力

事業内容・会社の特長: 下記領域における経営コンサルティングサービス
－新規事業開発・ビジネスモデル改革・M&A支援
－グループ・グローバル経営管理
－ガバナンス強化
－マーケティング戦略・営業改革
－業務改革
－サプライチェーンマネジメント
－ヒューマンリソースマネジメント
－デジタル戦略・ＩＴマネジメント