募集要項
- 募集背景
- 東京、大阪の都市を中心に大型ビルの大規模修繕のニーズが高まりをみせており、ビルメンテナンス会社である当社においても設備に関する大規模修繕案件が増加しているために募集を行います。
- 仕事内容
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【大阪：設備管理フロント】強固なシナジーと安定基盤！設立40周年 無借金経営！！1人あたり10～20件程度の物件のフロント業務をします。
オフィス、ホテル、工場、学校、マンション、ビルの大型案件を中心に設備管理のフロントを行います。
※シフトでの夜勤・宿直なし
将来的にはマネージャーとして多数の物件管理、メンバーマネジメントをお任せします。
◆建物機械設備の維持管理・運転業務、修繕修理
◆電気・空調・防災設備などの保守点検の管理
◆修繕時の施工業者手配、立会い
◆オーナーやテナント対応
OJTにてビル設備管理の基本を身につけ、保守・修理の管理や見積もり・手配、オーナーや協力業者との交渉等
様々な案件に対応することで幅広く学びながらノウハウを習得して頂きます。
設備管理のフロント業務はとても重要なポジションとなっております。
- 応募資格
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- 必須
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・第三種電気主任技術者
・電気工事士
・危険物取扱者乙種第4類
・建築物環境衛生管理技術者
・エネルギー管理士
・電気工事施工管理技士
・管工事施工管理技士
- 歓迎
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ビルマネジメント経験者歓迎
メンバーマネジメント経験者（課長クラス）歓迎
- 募集年齢(年齢制限理由)
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技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
（特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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・経験を活かしてキャリアアップしたい
・幅広い年齢層の方とのコミュニケーションが得意
・自主性を持って積極的に動き＋αの発想ができる
・大型物件を一人で管理したい
・ワンランク上の技術を身に付けたい
空調、警備、清掃等の問い合わせに対して的確に対応しベストの協力業者を手配するなど、常に考えて行動することが求められます。
- 雇用形態
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正社員
＜試用期間＞3ヶ月
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
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8：50～17：20（所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
- 年収・給与
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500万円 ～ 749万円
月給：28万円～38万円
※経験・能力等考慮し決定
※別途資格・役職手当支給
＜賃金形態＞
月給制
＜昇給有無＞
有
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜待遇・福利厚生補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：規定あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし（定年：60歳）
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得奨励制度
■資格手当
＜その他補足＞
■役職手当
■財形貯蓄
■企業年金
■企業保険
■保養所
■社員旅行
■制服貸与
- 休日休暇
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◎年間休日125日
完全週休2日制（土・日）
祝日
年末年始
有給
慶弔
- 選考プロセス
- 書類選考→ご面接2～3回→内定
- キャリアパス・評価制度
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ワンストップでサービスをご提供できる当社だからこそ、将来的には、BMやPM、設備管理など、幅広いキャリアを選択することが可能です。
社員の定着率も高く、社内はいつもアットホームな雰囲気。完全週休2日制で残業も少なめなので、ワークライフバランスを整えることができます。長く働き続ける社員が多いのも特徴です。
