募集要項
- 仕事内容
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<マスプロモーション>TVCM、OOH、新聞、雑誌等マスプロモーションの企画、推進/各代理店、媒体社との出稿調整やメディアバイイング、入稿対応/マス施策と連動させたデジタルマーケティングの企画、推進
<デジタルマーケティング>Web広告運用(リスティング、DSP、ネイティブ広告、SNS、動画etc.)/アフィリエイト、媒体広告メニューの運用/MA・CRMを活用したデータマーケティング/SEO施策・コンテンツマーケティング
<オフラインプロモーション>展示会・カンファレンスイベントの参加・運営/自社セミナー・共催セミナーの企画・運営
<広報・PR・ブランディング>社内の広報担当と連携し、右記の業務を行う:広報・PR 戦略の企画、立案、実行/プレスリリースの企画
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれかのご経験を3年以上お持ちの方(代理店側・事業会社側問わず)
・BtoBマーケティング(オンライン、オフライン、コンテンツ、MA/CRM運用など手段領域は問わず)のご経験
・Webマーケティングのご経験(SEO、コンテンツマーケ、リスティング広告、SNS等)
・マスプロモーション、広報/PR/ブランディングのご経験
- 歓迎
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・SaaSビジネスのご経験
・SalesforceやMarketoなどのMA・CRMツールを用いたご経験
・Webディレクター・Webプロデューサーのご経験
・SQL、R、Pythonなどの言語を利用したデータ分析業務の経験
・HTML/CSS/JavaScript等のコーディングスキル
・組織マネジメント、リーダー経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 港区
- 勤務時間
- 8時間
- 年収・給与
- 500万円~849万円
- 待遇・福利厚生
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■近距離手当制度、自動車通勤手当制度
社内表彰制度/企業型DC制度/従業員持株会/部活動補助制度/外部勉強会費用補助制度/書籍購入補助制度/自転車通勤制度/定例懇親会/再雇用制度
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日/夏期休暇(取得年度の6月末在籍で3日、7月末在籍で2日、8月末在籍で1日付与)/年末年始休暇/慶弔休暇/特別休暇/妊婦特別休暇/産前産後休暇/育児休暇/介護休暇 短時間勤務(育児・介護)※年間休日は暦によって変動します。
- 選考プロセス
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■書類選考→1次面接→適性検査+最終面接→内定
※選考プロセスは場合によって変更となる可能性(社長面接など)がございます。