募集要項
- 仕事内容
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【サービス】同社は、人×テクノロジーで英語業界に変革を起こす会社です。
最短最速型で実践的な英語力を身に付ける英語コーチングメソッドを取り入れ、人気急上昇中且つ受講まで約2ヶ月待ち。
同社は、大手人気企業と並ぶNPS(顧客満足度)基準を維持しており、お客様から満足度を得ていただきやすいサービスです。
課題解決のための提案や手厚いフォローが可能で、大手企業のビジネスパーソンの問題解決をしたい方にマッチする求人です!
【職務概要】サービス利用期間中のお客様と伴走をしながら、課題解決~タスク管理などスコアアップを目指した管理業務をお任せします。
月10時間程度の残業で仕事とプライベートのメリハリをつけながらスキルアップが出来る環境です!
【職務詳細】英語力向上を目指す方に対して、学習方法やタイムマネジメント・マインドセットなどの問題をコーチングにて目標達成に導く仕事です。
具体的な業務例は以下などです。
◆英語レベルチェック/ヒアリング(英語力/生活環境など) ◆カリキュラム作成(個々人にあった目標設定/共有)
◆週間面談(対面orオンラインにて実施、PDCAを回し問題解決)◆毎日のオンラインサポート(学習報告や質問に対応)
【入社事例】幅広い業界出身者、職種未経験の方が同社にて活躍をしております。type転職エージェント経由からのご入社実績も複数ございます!
具体的な事例としては、ホテル、キャビンアテンダント、金融営業、商社営業、販売職など未経験から活躍できる環境です。
【キャリア】コンサルタントとしてのスキルを磨き、経験や実績を積めば、適性と意欲次第でマネージャーなど責任ある立場へのチャンスも多数あり。
最短半年でマネージャーに昇進した事例もあり、社歴や学歴・年齢も一切関係なしで長期で活躍できる環境がございます。
- 応募資格
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- 必須
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<以下いずれかのご経験・スキルのある方>
◆英語力をお持ちの方(目安:TOEIC最低800点相当以上)※TOEIC700点以上応募可。
◆海外への留学経験がある方
・TOEFL/IELTS/英検の資格・スコアももちろんOK
・点数・英語力はあくまで目安です。意欲・人柄重視の選考を行ないます。
・入社後、ゆくゆくはTOEIC950点を目指していただきます。
・年2回、当社実施のTOEIC IPを受けていただきます。
英語コンサルタント同士で勉強できる他、社内教材も使用でき、
スコアアップを目指せる環境が整っています。
- 歓迎
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・海外留学/ワーキングホリデー経験をお持ちの方
・努力をして英語力を身につけた経験がある方
・目の前の人に何ができるかを考え続けられる方
・イキイキと成長実感を得て働きたい方
・人の成長を一緒に喜べる仕事がしたい方
・秘書 / 受付 / 英文事務 など一般事務経験のある方
・コンシェルジュ / キャビンアテンダントなど接客経験のある方
・個別指導塾 / 家庭教師 / 教師 / 英会話講師 など英語指導経験のある方
・その他英語を使う仕事(貿易 / 商社 / 翻訳 / 通訳 / 海外営業 / 航空 / 旅行)で就業経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 豊島区
- 勤務時間
- 12:30~21:30/※8時間
- 年収・給与
- 450万円~449万円
- 待遇・福利厚生
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【福利】自社サービス割引(プログリット、シャドテン、スピフル等)、書籍購入サポート、持株会奨励金、転勤費用負担等
【研修】入社後3週間のオンボーディング、外部研修サポート 、1on1(MGRと月1回面談)、Good Practice Sharing等
【他】 ベビーシッター派遣事業割引、レク費用負担、インフルエンザ予防接種費用補助、Work-From-Anywhere等
- 休日休暇
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該当なし/【規定休日】年間休日120日、完全週休2日制(固定休※入社前に決定)、お盆7日間/GW7日間/年末年始7日間、有給13日間
【特別休暇】慶弔休暇、産前産後、育児休暇、リフレッシュ休暇(長期休暇)
- 選考プロセス
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書類選考→面接2~3回→内定(左記プロセスは場合により変更となる可能性がございます。)
【選考回数について】:面接回数は2回、3回両方のパターンがございます。ご認識の上、選考にお進みいただけますと幸いです。
【顔写真について】 :同社にご推薦時、顔写真付きキャリアシートの提出が必須となります。スマホの写真でも問題ございません。