募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員募集。
- 仕事内容
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産業界の変革をリードする「次世代の人材」を育成している大学グループ校大学グループ校の専門学校にて、専任教員として教科・実習指導、クラス運営、
教育事務等を担当して頂きます。
【具体的には】
・介護現場における支援技術に関する演習・実習の担当
・介護福祉士資格取得教育
・介護施設運営に係わる知識教育
・こころとからだの仕組み、医療的ケアの領域に関する教育
ご自身の得意分野を活かした授業を担当頂きながら、
徐々にクラス担任としての業務（学習指導・進路相談など）にも携わって頂きます。
- 応募資格
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- 必須
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・教員経験不問（学習指導方法や生徒との関わり方などは、ノウハウを丁寧にお教えしますので経験がなくても構いません）
・介護福祉士、看護師又は社会福祉士の資格を取得した後、5年以上の実務経験を有する 専門学校以上
- 歓迎
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・他の介護福祉士養成施設での「専任教員」経験者
・介護教員講習会修了者 ※未修了の場合は採用後に受講予定
・他の介護福祉士養成施設での「その他教員」経験者
・介護福祉士実習指導者講習会修了者
- フィットする人物像
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・次世代を担う人材教育に関心のある方
・実務経験を生かした実践的な教授法の開発を行える方
・学生・職員との円滑なコミュニケーションをとれる方
・学校の各種イベントや業務に積極的に参加できる方
・外国人留学生への教育に理解がある方
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 静岡県浜松市
- 年収・給与
- 想定年収400-550万円 ※経験、年齢、スキルの考慮の上決定いたします。
- 待遇・福利厚生
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健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 私学共済加入 通勤手当 住宅手当 調整手当 教育職特別手当
退職金制度あり（退職金財団加入）
借上住宅制度（有年齢制限）
定年後再雇用制度
- 休日休暇
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週休2日制(土・日・祝)（学園のカレンダーによる）
夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇
- 選考プロセス
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【1】当社コンサルタントとの面談
お気持ちやご状況をお伺いした上、
転職活動の進め方についてのアドバイスや
非公開求人も含めた具体的な案件をご提案。
【2】書類推薦
ご応募意思を確認後、当社候補者として責任を持って企業へ推薦。
履歴書・経歴書の見直しも。
【3】企業との面接
実際の企業の様子、面接のポイント等をお伝えし
ベストなコンディションで面接に臨んでいただきます。
面接に不安がある方には、『コミュニケーショントレーニング』もご用意。
【4】内定、入社
入社後もお困りのことがございましたら、いつでもご連絡ください。
