募集要項
- 募集背景
- 増員募集
- 仕事内容
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創業200年の地域密着型ゼネコン×デベロッパー企業で土木施工管理職募集です。西三河エリアに腰を据えて働きたい方におすすめの企業です。道路の新設や修繕、橋梁、上下水道、河川等幅広い物件の土木施工管理をお任せします。安全管理、品質管理、工程管理、協力会社との均衡、調整など、これまでのご経験を活かして活躍頂く事を期待しています。
【具体的には】
◇施工現場は刈谷、安城、知立で9割となっており、地元に密着した工事を行っています。
◇電子納品や重機でのICT活用、測量等、電子化やICT機器の導入を進めています。
◇1億円～1.5億円程の物件が多いです。※将来的には2億円以上の物件にも携わりたいと考えています。
【就業環境】
■現場が始まると休日出勤は月に2回ほどございますが、代休取得をして休んでいます。
■補助を付けたり、協力業者と連携を行い、極力時間内で業務を終われるように対応しています。
■工期の短い現場だと残業が増えてしまいますが、週休二日制に取り組んでおり、工期を長く取る傾向にあります。
■転勤なしで働けます。西三河エリアで地域密着型のビジネスを展開しています。
■毎週水曜日をノー残業デーとして設定し、その日はなるべく定時に帰宅するよう努めています。外注職員も何人かいますので、ある程度の工事管理は任せることで、他の業務を行うことができ、仕事量を減らしています。
【同社の魅力】
◇現場はほぼ西三河エリアで転勤はありません。
地域への貢献を目に見える形で強く実感できる、とてもやりがいのある仕事です。
◇穏やかな人柄の内側に熱いハートを持つ社員が多いのが特徴の当社。目標に向かいチーム一丸となって大規模工事も成功に導いています。
◇マンション分譲、戸建分譲などの不動産開発から、公共、民間工事（鉄骨、RC、木造など幅広いジャンルの建築）を行い、土地開発から企画、設計、施工、販売、アフターサービスまで一貫して行っています。最近では、再開発事業などの「まちづくり」にも力を入れています。
- 応募資格
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- 必須
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■土木施工管理業務経験
■普通自動車運転免許をお持ちの方
- 歓迎
- ■1級または2級土木施工管理技士
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～45歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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■責任感をもって業務遂行できる方
■安全意識の強い方
■報告、連絡、相談等コミュニケーションのできる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県刈谷市
- 勤務時間
- 8:00～17:00（休憩60分）
- 年収・給与
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【年収例】450万円～800万円 (例：25歳～45歳)
【月収例】22万8千円～41万5千円 (例：25歳～45歳)
※経験、スキル、年齢等により判断いたします。
※現場手当、財形手当含む
※残業代は実費支給です。残業時間平均：20時間/月
※一定の役職以上から固定残業代が付与されますが、超過分については全額支給いたします。
昇給年1回
賞与年2回（前年度実績6ヶ月）
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金、財形）
■確定給付年金
■家族手当
■資格手当
■退職金制度
■資格取得支援制度（融資制度、報奨金制度）
■新LTD制度（長期障害所得補償保険）
■定年制あり（60歳まで）
■再雇用制度（上限65歳まで）
■必要備品貸与（作業着、スマートフォン、パソコンなど）
■単身寮あり
■会員制リゾート施設
■契約スポーツ施設
■屋外喫煙スペースあり（屋内禁煙）
- 休日休暇
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【年間休日115日】
週休2日制（日、祝日）
※土曜日は会社カレンダーによる
夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇（6ヶ月経過後 10日付与）、産前産後休暇、育児休暇（取得実績あり）、介護休暇
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考
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【企業様】面接 （その他、適性検査やSPI 等が発生する可能性がございます）
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内定
