募集要項
- 募集背景
- 業務量増大に伴う増員になります。
- 仕事内容
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当社ホールセールスにおける取引が適正に行われる為の管理及び指導を担当していただきます。◆金融商品取引法、日本証券業協会自主規制ルール等を始めとする関連法並びに社内規則に準拠して、
当社ホールセールスにおける取引が適正に行われる為の管理及び指導を担当していただきます。
・機関投資家取引（トレーディング）における売買内容のモニタリング
・取引先とのコンタクト（メール、チャット、電話）のモニタリング
・該当部署への指導、啓蒙活動
・過去取引の分析、ルールの整備
・当局からの照会対応業務
・資料作成（パワーポイントなど使用）
- 応募資格
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- 必須
- ・証券会社における業務経験
- 歓迎
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・証券会社における商品部門の経験
・証券会社における法人取引のコンプライアンス業務経験
・一般的なPCスキル
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～52歳まで （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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・協調性、真面目さ、緻密さ、根気強さ
・主体性、柔軟性、積極性
- 雇用形態
- 正社員もしくは契約社員予定（1年更新・社員任用有り）
- 勤務地
- 東京都中央区
- 勤務時間
- 8：40～17：10
- 年収・給与
- 600万円 ～800万円
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【制度】
従業員持株会、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、確定給付企業年金制度、退職一時金制度
【施設】全国に保養所、会員制レジャー施設にも加盟
- 休日休暇
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【休日】
完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、年末年始等
【休暇・休業】
年次有給休暇(半日単位可)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（連続5営業日）、産前産後休業（公休）、育児休業、介護休業等
- 選考プロセス
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書類選考
面接3回
