募集要項
- 募集背景
- 事業拡大の為
- 仕事内容
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不動産業界内において、売買仲介や買取再販等を通し、社会貢献性の高い事業を軸に様々な事業を展開している同社。 不動産の困りごとに対し多角的に取り組み、今までにないサービスを世に送り出しています。同社のメインの事業として【成仏不動産】という、
主に事故物件を取り扱う事業を行っており、取材やメディアにも取り上げられ、
世間からも大変注目されている企業様です。
またその上で、士業との業務提携など、他社と競合しづらい
独自の情報網を構築しているため、営業個人の情報に頼ることなく、
会社として安定した業績を作り出す仕組みを作っております。
働き方についても自由度が高く、年間休日120日の完全週休2日制、
休日についてはシフトにて申告し取得する形式をとっており、
ワークライフバランスの充実も実現可能となっております。
貴方様には組織拡大及びIPOを目指す同社にて、
組織の成長にダイレクトにインパクトを与える採用担当として、
新卒・中途採用業務をお任せいたします。
【具体的には】
◆採用面接（新卒・中途）
◆新卒説明会対応
◆書類選考、日程調整
◆候補者、エージェントとのやり取り
◆ダイレクトリクルーティング業務
◆入社対応手続
◆その他人事に関わる業務
など
- 応募資格
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- 必須
- 採用面接のご経験（新卒中途・年数不問）
- 歓迎
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◆中途採用のご経験
◆ダイレクトリクルーティングのご経験
- フィットする人物像
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◆経営理念に共感いただける方
◆当事者意識を持って業務に取り組んでいただける方
- 雇用形態
- 正社員/試用期間3ヶ月
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間00分）
- 年収・給与
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420万円～500万円
※ご経験やスキルにより決定
- 待遇・福利厚生
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◆通勤手当
◆資格手当
◆各種社会保険完備（健康、雇用、労災、厚生年金）
◆TPO に合わせて服装自由
◆リモートワーク制度有
など
- 休日休暇
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◆年間休日120日
※曜日は希望によるシフト制です
◆完全週休2日制
◆夏季休暇（5日）
◆年末年始（10日）
◆GW休暇（5日）
◆有給休暇
◆出産・育児休暇
◆慶弔特別休暇
など
- 選考プロセス
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書類選考⇒1次面接⇒適性検査⇒最終面接
※状況により選考フローは変更となる場合がございます。
※選考フロー内で適性検査受験がございます。
